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提问人：网友hhhh7140 发布时间：2022-01-07

[单选题]

强调领导有效性并非取决于领导者个人的品质与行为，而是由领导者、被领导者与环境三因素之间的相互作用所决定的领导理论称为领导有效性的（）

A.作风理论

B. 组织理论

C. 品质理论

D. 情境理论

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ABCD

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第1题

根据领导权变理论，领导的有效性取决于（）

A.领导者的个人品质

B.固定不变的领导行为

C.领导者是否适应所处的具体环境

D.领导是民主型领导还是放任型领导

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第2题

区别于传统领导特质理论，现代领导特质理论注重（）

A.强调领导者的天生品质特征

B.从静态研究领导者的品质

C.后天教育、环境实践的作用

D.外部特征胜于内在品质

E.领导特质并非天生

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第3题

领导的有效性取决于领导者、被领导者和环境的影响属于哪一种领导理论

A.领导权变理论

B.领导品质理论

C.领导应变理论

D.领导行为理论

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第4题

()的基本思想在于，领导过程的有效性取决于领导者的个性品质，要指导和影响群体为完成组织目标而共同努力，企业的最高领导者就应具备最优秀的个性品质。

A.领导特质理论

B.领导行为理论

C.领导情景理论

D.领导场景理论

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第5题

领导特质理论的基本思想在于，领导过程的有效性取决于（)，要指导和影响群体为完成组织目标而共同努力，企业的最高领导者就应具备最优秀的个性品质。

A.领导者个性品质

B.被领导者品质

C.作用对象(客观环境)

D.战略目标

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第6题

强调没有唯一的绝对的合理领导方式，领导的有效性关键取决于领导者、被领导者和环境三因素之间的互动的领导理论是( )

A.特质理论

B.行为理论

C.权变理论

D.变革型理论

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第7题

权变理论强调领导的有效性取决于()。

权变理论强调领导的有效性取决于（)。

A.领导者特性

B.被领导者特性

C.领导者和被领导者所处的特定环境

D.领导者特性、被领导者特性和二者所处的特定环境三个因素的相互作用

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第8题

通过领导者个人的品质条件与人格特征对领导有效性进行研究的理论称为领导有效性的（）理论。

A.能力

B. 气质

C. 品质

D. 人格

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第9题

通过领导者个人的品质条件与人格特征对领导有效性进行研究的理论称为领导有效性的（）理论

A.能力

B.气质

C.品质

D.人格

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第10题

哪种理论说明领导的有效性取决于领导者个人特性。

A.领导特质理论

B.领导行为理论

C.领导权变理论

D.领导情境理论

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