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提问人：网友silverway
发布时间：2022-01-07
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课程中，系统化职业生涯规划方法有评估、执行、沟通、分析四种。
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第6题
职业生涯规划的理论基础中，()是用心理分析的方法研究职业选择过程，认为职业选择的目的在于满足个人需要、促进个体发展。
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A、理性决策理论
B、职业发展理论
C、人职匹配理论
D、心理发展理论
