民航安检机构应当对招录的民航安检员进行能力测评,确保其具备与所从事岗位工作相适应的身体素质、能力水平和心理状态。()
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A.人员招录申请
B.补充流失人员
C.了解人员流向
D.了解人员思想动态
A.人员招录申请
B.补充流失人员
C.了解人员流向
D.了解人员思想
A.民航安检机构应当加强对民航安检队伍和ren员的安全意识.规章意识.责任意识、纪律意识的教育,提高民航安检队伍的战斗力、执行力,树立民航安检队伍形;
B.对在职在岗民航安检员.民航安检机构应当定期分析评估其思想动态.职业能力和岗位状态,确保其职业能力和工作状态符合要求
C.民航安检员职业能力无法达到岗位要求或者从事民航安检工作差错率高于考核指标的.民航安检机构应当取消其民航安检工作岗位操作授权
D.民航安检机构应当根据民航安检员相关岗位岗前教育培训大纲要求.对暂停或者取消岗位授权的民航安检员进行培训并考核合格后.方可继续上岗
A.组织人员招录工作
B.组织实施本机构民航安检员岗位能力培训和考核评估工作
C.组织实施本机构民航安检突发事件应急处置工作
D.组织实施本机构民航安检各类信息报送工作
A.民航安检机构民航安检员人员名单
B.民航安检机构民航安检工作运行管理文件
C.民航安检设施设备、民航安检信息管理系统标准符合性证明文件
D.民航安检工作依据和标准目录体系
A.民航安检机构内设部门组织管理关系及职责分工
B.民航安检机构民航安检员人员名单
C.民航安检机构设立单位安全责任承诺及真实声明
D.民航安检机构民航安检工作运行管理文件
A.应当由两名以上民航安检员共同清点
B.应当由两名以上民航安检员共同登记
C.应当移交运输机场公司指定部门处理
D.应当做好书面交接记录
A.民航安检机构组织和实施民航安检工作勤务时.应当以科.队(或者班、组)等建制单位安检,采取统一指挥、分级负责的方法
B.民航安检机构勤务部门实施民航安检勤务时.应当对民航安检工作现场实施有效安全管控
C.民航安检员应当落实岗位工作责任制.做到熟悉勤务方案.明确自身任务,严格按照岗位职责开展勤务工作
D.民航安检员应当落实岗位工作分配制.做到熟悉勤务方案.明确自身任务,严格按照岗位职责开展勤务工作
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