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提问人：网友154336271 发布时间：2022-10-10
[单选题]

下列属于一元主义视角下的劳动关系理论的是（）

A.劳动过程理论

B.劳动关系系统理论

C.马斯洛需求五层次理论

D.劳工运动理论

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匿名网友[83.***.***.129]选择了 A
1天前
匿名网友[82.***.***.204]选择了 A
1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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更多“下列属于一元主义视角下的劳动关系理论的是（）”相关的问题
第1题
处理协调雇佣双方关系的模式的观点主要有（）

A.一元主义

B.多元主义

C.马克思主义

D.劳动商品论

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第2题
劳动关系的社会经济背景理论不包括（）。

A.资本主义劳动关系理论

B.工业主义劳动关系理论

C.工业资本主义劳动关系理论

D.资本工业主义劳动关系理论

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第3题
利益协调型劳动关系是基于什么观点对劳动关系运行和利益调整的理论概括()

A.阶级斗争的观点

B.多元化观点

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D.管理主义观点

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第4题
劳动关系调整的斗争模式以自由改革主义学派理论理论为基础。（)

劳动关系调整的斗争模式以自由改革主义学派理论理论为基础。()

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第5题
下列属于西方语境下的治理理论的是：（)。

A.古典自由主义国家治理

B.凯恩斯主义国家治理

C.新自由主义国家治理

D.社群主义国家治理

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第6题
劳动关系调整的斗争模式以自由改革主义学派理论理论为基础。

A．错误

B．正确

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第7题
劳动关系调整的多元放任模式以什么理论为基础()

A.新古典学派劳动关系理论

B.正统多元论学派理论

C.激进派理论

D.自由改革主义学派理论

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第8题
认为雇主与雇员是经济理性的,其关系是完全自由和公平的契约交换关系,市场化是解决问题的最佳途径,这样的观点出自劳动关系雇佣关系的何种理论流派()。
认为雇主与雇员是经济理性的,其关系是完全自由和公平的契约交换关系,市场化是解决问题的最佳途径,这样的观点出自劳动关系雇佣关系的何种理论流派（)。

A.新古典学派

B.管理主义学派

C.正统多元论学派

D.自由改革主义学派

E.激进派

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第9题
分众理论是基于______的社会观，把当代社会看做一个多元利益、多种力量的集合体。

A.多元主义

B.一元主义

C.二元对立

D.一元论

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第10题
常见的社会学几大理论视角是

A.功能主义视角

B.互动论视角

C.冲突论视角

D.定量研究视角

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第11题
关于社会交换理论不正确的是A、社会交换理论的代表人物是英国的社会学家霍曼斯B、是一种主张从经济

关于社会交换理论不正确的是

A、社会交换理论的代表人物是英国的社会学家霍曼斯

B、是一种主张从经济学投入与产出关系的视角研究社会行为的理论

C、该理论强调，人们之间的互动是物质与非物质的一种交换

D、是综合了操作性为主义的强化理论、经济学边际效用递减理论以及功能文化人类学、社会学的一些观点发展起来的

E、该理论认为，趋利避害是人类行为的基本原则

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