下属是第一次尝试此项工作,并且显得有点不知所措,你应该采取什么领导行为()
A.观察绩效表现
B.启发解决问题的方法
C.鼓励建议,然后设定优先次序
D.明确标准,并且阐明如何来做这项工作
- · 有3位网友选择 A,占比37.5%
- · 有2位网友选择 B,占比25%
- · 有2位网友选择 D,占比25%
- · 有1位网友选择 C,占比12.5%
A.观察绩效表现
B.启发解决问题的方法
C.鼓励建议,然后设定优先次序
D.明确标准,并且阐明如何来做这项工作
一种语言中的语言符号多得难以计算,并且还在不断地变化中,所以显得有点杂乱无章。()
参考答案:错误
A.柜台里竖着耳朵,目不转晴地听着母子三人说话的老板和老板娘不见了。
B.他们求神明保佑在新的一年里万事如意、厄除云开。
C.从九点半开始,老板和老板娘虽然谁都没说什么,但都显得有点心神不定。
D.兄弟们,齐心合力,为保护我们的母亲而努力吧!
A.直接告诉面试官不会作答,快速放弃
B.一定要给出答案,哪怕是蒙的,否则会显得自己没有水平
C.不轻言放弃,尝试讲出思考问题的思路
D.恳请面试官给予适当的提示
A.直接告诉面试官不会作答,快速放弃
B.一定要给出答案,哪怕是蒙的,否则会显得自己没有水平
C.不轻言放弃,尝试讲出思考问题的思路
D.恳请面试官给予适当的提示
A.缺乏耐心,以偏概全
B.犹豫不决和缺乏冒险精神,常常过于重视他人的意见,循规蹈矩不肆声张,往往处于被动的状态
C.自我封闭,缺乏情趣,不肆张扬,离群索居,有时甚至会显得有点郁郁寡欢
D.固执己见,独断专行,缺乏耐心,感觉迟钝,而且脾气暴躁,常常无暇顾及一些形式和细节
E.言语犀利伤人,有时还会做出一些不理智的举动
A.不予关注
B.转介小安给其他社会工作者进行个别辅导
C.评估小安是否适合参加本小组
D.邀请小安和其他成员一起进行自我介绍
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