题目内容
（请给出正确答案）
A.编制人力资源规划
B.通过招聘增补员工
C.组织员工进行生产经营
D.通过解聘减少员工
E.形成能适应组织和不断更新技能与知识的能干的员工与员工的业务提高和发展
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更多“人力资源管理的工作步骤包括（）。 A．编制人力资源规划 B．通过招聘增补员工 C．组织员”相关的问题
关于项目人力资源管理，正确的说法是()。
A．人力资源管理的工作步骤中包括通过解聘减少员工
B．人力资源管理不包括员工的绩效考评
C．人力资源管理的主要特点是管理对象广泛
D．人力资源管理的目的是减少人才流动
关于项目人力资源管理，正确的说法是()。
A．人力资源管理的工作步骤中包括通过解聘减少员工。
B．人力资源管理不包括员工的绩效考评。
C．人力资源管理的主要特点是管理管理对象广泛。
D．人力资源管理的目的是减少人才流动。
以下关于项目人力资源管理的说法中正确的是（）。
A．人力资源管理的工作步骤中包括通过解聘减少员工
B．人力资源管理不包括员工的绩效考评
C．人力资源管理的主要特点是管理对象广泛
D．人力资源管理的目的是减少人才流动
下列关于项目人力资源管理的说法，正确的是()。
A.人力资源管理的工作步骤中包括通过解聘减少员工
B.人力资源管理不包括员工的绩效考评
C.人力资源管理的主要特点是管理对象广泛
D.人力资源管理的目的是减少人才流动
A.人力资源管理的工作步骤中包括通过解聘减少员工
B.人力资源管理包括员工的绩效考评
C.人力资源管理的主要特点是管理对象广泛
D.人力资源管理的目的是减少人才流动
E.人力资源管理的工作中包括通过招聘增加员工
A.人力资源管理的目的是减少人才流动
B.人力资源管理不包括员工的绩效考评
C.人力资源管理的主要特点是管理对象广泛
D.人力资源管理的工作步骤中包括通过解聘减少员工
关于大型项目人力资源管理的叙述中，（）是正确的
A.子项目人力资源管理的工作步骤中包括通过招聘增补员工
B.员工的业务提高和发展不由各子项目负责
C.大型项目人力资源具有被动性的特点
D.各个子项目确保优秀人才不外流到其他子项目
关于大型项目人力资源管理的叙述中， （52）是正确的。
A.子项目人力资源管理的工作步骤中包括通过招聘增补员工
B.员工的业务提高和发展不由各子项目负责
C.大型项目人力资源具有被动性的特点
D.各个子项目确保优秀人才不外流到其他子项目
关于大型项目人力资源管理的叙述中， __(53)__是正确的。
A.子项目人力资源管理的工作步骤中包括通过招聘增补员工
B.员工的业务提高和发展不由各子项目负责
C.大型项目人力资源具有被动性的特点
D.各个子项目确保优秀人才不外流到其他子项目
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