题目内容
（请给出正确答案）
A：就合规问题对员工进行教育，对内部合规问题提供咨询
B：采用一定计量方法对合规风险进行监测和测试，及时向省联社领导报告合规风险状况的变化、已发现违规问题和缺陷以及纠正措施等
C：制定合规方案，确定本部门的工作计划，明确合规政策和程序的实施与评审，合规风险与测试。对市联社制定的制度、公文的合规性进行把关组建合规部门，配备合规人员，确保其有效运作
D：负责制定、适时修订合规制度、办法，报经理事会批准后执行
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更多“合规部应履行的职责包括（)A：就合规问题对员工进行教育，对内部合规问题提供咨询B：采用一定计”相关的问题
A.因经营管理或执业行为被采取监管处罚
B.无合理理由，存在未及时办理证券从业登记、不参加后续职业培训，或无资格展业的情况
C.无正当理由，不组织开展或不参加合规宣传培训活动，致使公司相关管理制度或管理措施不能有效落实
D.未能有效履行反洗钱职责
A.本部门其他内勤人员
B.风险合规部合规专员
C.本部门负责人
D.风险合规部负责人
A.法律与合规部门要进行常规的和全面的合规风险评估和检查
B. 规章制度的制定部门可视情况决定该规章制度出台前是否经过法律与合规部门审查
C. 法律与合规部门要做好合规风险提示工作，及时提示业务和管理部门，将监管当局的合规要求和国家发布的法律法规落实为行内规章制度
D. 法律与合规部门应就合规问题为员工答疑，发挥银行内部联络咨询中心的作用
A.法律与合规部门要进行常规的和全面的合规风险评估和检查
B.规章制度的制定部门可视情况决定该规章制度出台前是否经过法律与合规部门审查
C.法律与合规部门要做好合规风险提示工作，及时提示业务和管理部门，将监管当局的合规要求和国家发布的法律法规落实为行内规章制度
D.法律与合规部门应就合规问题为员工答疑，发挥银行内部联络咨询中心的作用
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