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提问人:网友lqlq2018 发布时间:2022-01-06
[单选题]

职位评价需要运用多种学科的理论和方法,如现代数学、工时研究、劳动心理学劳动卫生学、人机工程学和()等。

A.物理学

B.几何学

C.安全系统工程学

D.文学

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匿名网友[78.***.***.234]选择了 A
1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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第1题
下列关于职位评价的特点叙述正确的是()。

A.职位评价的中心是“事”不是“人”

B.职位评价是对企业各类职位的相对价值进行衡量的过程

C.职位评价是对性质相同的职位的评判

D.职位评价需要运用多种学科的理论和方法

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第2题
职位评价的特点体现为()。

A.职位评价的中心是“事”不是“人”

B.职位评价是对企业各类职位的相对价值进行衡量的过程

C.职位评价是对性质相同的职位进行评判

D.职位评价需要运用多种学科的理论和方法

E.以上都不对

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第3题
职位评价需要运用多种科学的理论和方法,如()。

A.现代数学

B.工时研究

C.劳动心理学

D.劳动卫生学

E.人机工程学

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第4题
职位评价的特点体现为()

A.职位评价的中心是“事”不是“人”

B.职位评价是对企业各类职位的相对价值进行衡量的过程

C.职位评价是对性质相同的职位进行评判

D.职位评价需要运用多种学科的理论和方法

E.以上都不对

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第5题
职位评价是以企业工作职位为对象,综合运用多种科学的理论和方法,按一定的客观标准,对职位的劳动环境、劳动强度、劳动责任、所需资格条件进行()。

A.测定

B.分析

C.比较

D.归类

E.分级

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第6题
职位评价是以企业的工作职位为对象,综合运用多种科学的理论和方法,按一定的客观标准,对职位的()进行测定、比较、归类和分级。

A.劳动环境

B.劳动强度

C.劳动责任

D.所需资格条件

E.其他

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第7题
以企业工作职位为对象,综合运用多种科学的理论和方法,按一定的客观标准,对职位的劳动环境、劳动强度、劳动责任、所需资格条件进行测定、比较、归类和分级的活动称为()。

A.职位评判

B.职位分析

C.职位评价

D.工作分析

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第8题
横断学科是指那些利用多种学科的理论或方法,从某种不同侧面去研究某些复杂客体所形成的学科,
如生态科学就是充分利用生物学、地质学、化学等学科的理论和方法对地球生态进行研究的学科。()

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第9题
检验考生运用相关理论与方法,以及进行项目决策分析与评价的能力的学科,是()。A. 工程项目组织与

检验考生运用相关理论与方法,以及进行项目决策分析与评价的能力的学科,是()。

A. 工程项目组织与管理

B. 项目决策分析与评价

C. 宏观经济政策与发展规划

D. 现代咨询方法与实务

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第10题
犯罪学是运用多种学科的理论与研究方法,揭示犯罪现象及原因,探索防控犯罪对策的一门综合性的()。

A.自然科学

B.哲学

C.社会科学

D.环境科学

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