取得高级导游员资格的条件是()
A.大专及以上学历
B.中级导游3年以上
C.报考前实际带团90个工作日以上
D.本科及以上学历
E.报考前3年内无一次性扣分4分以上
A.大专及以上学历
B.中级导游3年以上
C.报考前实际带团90个工作日以上
D.本科及以上学历
E.报考前3年内无一次性扣分4分以上
A.取得国家教育行政主管部门认可院校授予的学士以上学位的
B.取得注册会计师、注册审计师或与拟任职务相关的高级专业技术职务资格的,视同达到相应学历要求,其任职条件中金融工作年限要求应增加
C.应具备本科学历要求,现学历为大专的,应相应增加
D.应具备大专学历要求,现学历为高中或中专的,应相应增加
E.取得工程师高级专业技术职务资格的
A.正直诚实,品行良好
B.具有大专以上学历
C.从事征信工作3年以上或者从事金融、法律、会计、经济工作5年以上
D.在任职前取得中国人民银行核准的任职资格
材料二“1999年、2000年参加全国旅行社经理资格认证考试的人员进行的统计分析,研究生以上学历的仅为0.7%,旅行社的管理人员的学历以大专为主。国内旅行社部门经理的学历普遍偏低,中专、高中及以下学历者占51.8%,本科以上学历仅占7.2%。”
材料三“日本学者研究表明,职工教育水平每提高一个等级企业的经济效益就增加6%,受过良好教育和培训的企业管理人员,可以通过企业发明创造和推广先进技术,降低生产成本30%以上,经过继续教育的工程技术人员,工作效率可以提高40—70%。”
通过材料(1)(2)可以看出目前旅行社人力资源存在的问题是什么,如何解决?
A.正直诚实,品行良好
B.具有大专以上学历
C.从事征信工作3年以上或者从事金融、法律、会计、经济工作5年以上
D.在任职前取得人民银行核准的任职资格
材料二“1999年、2000年参加全国旅行社经理资格认证考试的人员进行的统计分析,研究生以上学历的仅为0.7%,旅行社的管理人员的学历以大专为主。国内旅行社部门经理的学历普遍偏低,中专、高中及以下学历者占51.8%,本科以上学历仅占7.2%。”
材料三“日本学者研究表明,职工教育水平每提高一个等级企业的经济效益就增加6%,受过良好教育和培训的企业管理人员,可以通过企业发明创造和推广先进技术,降低生产成本30%以上,经过继续教育的工程技术人员,工作效率可以提高40—70%。”
企业管理人员素质的高低直接影响着企业的生存,请问在旅行社人力资源管理中对职业经理人的素质要求是什么?
小李是在1999年取得高级导游员资格,按正常情况,他最早在()能晋升特级导游员。
A、2003年
B、2004年
C、2002年
D、2006年
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