就如何评估审计人员工作质量而言,以下哪项不属于良好范例?()
A.评估任务成果,以确定目标是否得到实现。
B. 应用多名评估人员来提高评估工作的可靠度。
C. 应用多重标准,因为每位审计师都有望做好某些事情。
D. 评估审计师个人的特点,如态度、才智和可靠性。
- · 有3位网友选择 C,占比33.33%
- · 有3位网友选择 D,占比33.33%
- · 有2位网友选择 A,占比22.22%
- · 有1位网友选择 B,占比11.11%
A.评估任务成果,以确定目标是否得到实现。
B. 应用多名评估人员来提高评估工作的可靠度。
C. 应用多重标准,因为每位审计师都有望做好某些事情。
D. 评估审计师个人的特点,如态度、才智和可靠性。
A.评估任务成果,以确定目标是否得到实现。
B.应用多名评估人员来提高评估工作的可靠度。
C.应用多重标准,因为每位审计师都有望做好某些事情。
D.评估审计师个人的特点,如态度、才智和可靠性。
A.向总裁报告;
B.向主计长报告;
C.向执行副总裁报告;
D.向审计委员会报告。
在制定并落实内部审计部门的年度计划时,一般不涉及以下哪项内容?
A.为工作底稿和参考工作制定相关政策和程序。
B.就如何以恰当方式应对新确定的风险培训审计人员。
C.针对正在开展的审计业务,向审计委员会提交阶段性审计业务报告。
D.评估主要部门的风险程度。
下列______项对于指导审计人员日常遵守审计部门的工作标准而言是最为根本的。
A.质量控制复核
B.职位描述
C.绩效评定
D.政策和程序
A.向高风险领域分派有适当经验的项目组成员,就复杂的问题利用专家工作
B. 增加重要存货存放地实施存货监盘的项目组成员的数量
C. 确定在期中审计阶段还是在关键的截止日期调配资源
D. 确定何时召开项目组预备会和总结会,项目负责人和经理如何进行复核,是否需要实施项目质量控制复核
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