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提问人：网友icezj52
发布时间：2022-01-07
[主观题]
个人简历和求职信的关系在于，个人简历相当于敲门砖，求职信则是推销自己的广告文稿。
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第4题
求职信()不同于个人简历,但一般与简历同时递交。求职信是说明自己如何适合在用人单位工作,以及自己已具备了怎样的条件符合应聘岗位的需要。在写求职信之前应了解招聘单位的情况及对人才情况的要求。关于求职信,以下说法错误的是:
A．求职信犹如平时给朋友写信，要有称呼、正文及落款、日期。但是要加上“求职信”或“自荐信”这一标题。
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B．求职信关键在正文，除了在开始表示向对方问候致意，及在最后按书信的格式写上祝语外，在正文的第一段应写明写此信的理由，应聘的职位。
C．求职信应详细介绍自己专业技能、学习背景、实习经历等信息，要详细的介绍自己的基本信息。求职信切忌千篇一律，要有针对性。求职信可以按照简历的模板进行书写。
D．在正文的第二三段叙述应聘动机和自己适合该职位的理由。结尾段对招聘者阅读此信表示感谢。
第6题
以下关于投递简历的描述哪一个是正确的？
A、职位描述如果不完全吻合不要投递简历
B、招聘求职网站选一家就可以了，每家都差不多
C、简历投递最重要的是以量取胜
D、投递简历前可以根据职位要求针对性修改下
第8题
下面关于求职信的表述，正确的是
A、撰写求职信要学会对症下药
B、不管到什么公司应聘，大学生的求职信都可以一样的
C、求职信的撰写要诚实，不能虚假编造
D、求职信要自己认真写，将自我优势展示出来，不能随意到网上复制
