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提问人:网友xiao0102
发布时间:2022-01-06
[主观题]
在团队执行力的评量中,团队领导涉及到()方面。A愿景认同B有效授权C学习回馈D创新行动E有效激励
在团队执行力的评量中,团队领导涉及到()方面。
A愿景认同
B有效授权
C学习回馈
D创新行动
E有效激励
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在团队执行力的评量中,团队领导涉及到()方面。
A愿景认同
B有效授权
C学习回馈
D创新行动
E有效激励
在团队执行力的评量中,涉及到()方面。
A团队发展
B团队领导
C团队潜能
D团队管理
E团队磨合
在团队执行力的评量中,团队发展涉及到()方面。
A满足个人
B达成任务
C学习回馈
D创新行动
E建立团队
在团队执行力的评量中,团队管理涉及到()方面。
A自我管理
B问题管理
C沟通管理
D创新行动
E有效激励
A.领军人物的权威是创业公司成功的基础。
B.一个团队的战斗力是由队伍中最能干的那个人决定的,而战略的正确性和团队的执行力并不起决定作用。
C.在创业团队中领军人物要对战略负责,而团队成员要对结果负责。
D.主动去理解领导的意图,积极去贯彻领导的意图,这是作为团队成员的基础素质。
A.强有力的领导
B.高效的执行力
C.富有活力的组织文化
D.善于把握市场机会
E.有效的研发团队激励
F.建立严格的创新管理制度
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