以下哪些不属于基层管理者培训的内容()。

A.培训内容应有所不同

B.培训内容可以一样也可以不一样

C.培训内容应一致

D.作用一样

A.基层员工培训

B. 管理者素质的开发与培训

C. 管理者能力的开发与培训

D. 员工援助活动

A.科学地挑选与培训工人

B.实行例外原则

C.重视管理者的素质与训练

D.提出企业经营活动的概括

E.实行差别计件工资制

A．上层管理者

B．基层管理者

C．专业技术员工

D．一般员工

下列各项中，（）属于基层管理者培训与开发的内容。

A.对策研究

B.理解把握创新能力

C.组织实施能力

D.解决实际矛盾与问题的技能、技巧

A.基层康复员培训制度

B.转诊上送制度

C.评估总结制度

D.家庭功能训练制度

E.基层康复员工作制度

A.对基层管理者应该加强技术技能的培训

B.对中层管理者应加强人际技能的培训

C.对企业高层领导者应着重进行思维技能的培训

D.以上都正确

A.培训是一种福利

B.培训是中基层管理者的事

C.培训是人力资源部门的工作职责

D.培训是万能的

E.培训既是权利也是义务

A.通过有效沟通了解员工真是想法以及职业路径是什么

B. 结合资源和企业情况，引导员工职业发展有序提高

C. 结合员工本人需要和企业规范提供有效培训

D. 以上都是

A.高层管理者

B.中层管理者

C.基层管理者

D.综合管理者