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提问人:网友finalfrog 发布时间:2022-01-06
[单选题]

培训课程体系中包含的主要内容有()。

A.课程体系名称

B.课程体系设计的依据

C.课程体系设计的目的和目标

D.具体课程名称

E.具体课程内容简介

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匿名网友[163.***.***.63]选择了 D
1天前
匿名网友[251.***.***.154]选择了 C
1天前
匿名网友[12.***.***.171]选择了 C
1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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更多“培训课程体系中包含的主要内容有()。”相关的问题
第1题
培训课程体系中包含的主要内容有课程体系的名称、课程体系的()、课程体系设计的目的和目标以及具体课程名称及简要内容。

A.设计时间

B.设计流程

C.实施原则

D.设计依据

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第2题
企业培训开发体系,包含培训管理体系()以及培训实施体系。A.培训制度体系B.培训政策体系C.培训课

企业培训开发体系,包含培训管理体系()以及培训实施体系。

A.培训制度体系

B.培训政策体系

C.培训课程体系

D.培训职责体系

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第3题
员工培训的涵义包含三层意思()。

A.说明了企业员工培训的主要目的和要求

B.说明了培训的主要内容和范围

C.说明了员工培训是一个企业有组织、有计划的活动

D.说明了企业员工培训可有可无

E.以上说法都不对

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第4题
以下不属于农产品经纪人培训所包含的意思的是()。

A.它说明了企业农产品经纪人培训的主要目的和要求

B. 它说明了培训的主要内容和范围

C. 它说明了对经纪人进行培训的困难度

D. 它说明了农产品经纪人培训是一个企业有组织、有计划的活动

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第5题
培训部门是否有完备的会员培训课程体系以及课前宣传视频()
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第6题
课程体系中,共包含多少个大招()

A.112

B.186

C.108

D.126

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第7题
TE线下培训中教的目标是什么()

A.课程体系

B.中教职责

C.体验课验收

D.招生方案

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第8题
在培训课程开发中,最难做的是()

A.课程体系架构和模块设计

B.标准指南

C.课程内容

D.课程讲授流程

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第9题
课程体系设计需要遵循一些原则,这些原则包括()。

A.课程体系的设计要能满足培训需求,能支持培训目标的实现

B.各门课程之间既要相互独立,又要相互联系和有机衔接,体现循序渐进、层层递进的原则

C.可以有不同的设计依据

D.精简的原则

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第10题
下列关于培训与开发效果学习评估的说法,正确的有()。

A.学习评估是最基本、最常用的评估方式

B. 受训人员在参加培训与开发结束后,知识、技能或态度是否有了提高和改变,是学习评估的主要内容

C. 学习包含知识、技能、态度三大类,需要采用不同的评估方法

D. 学习评估是评估受训人员"学到了什么"

E. 通常采用访谈、问卷调查等方法

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