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提问人:网友dizhisha 发布时间:2022-01-07
[单选题]

办公室主任是()

A.职位

B.职责

C.职业

D.职务

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第2题
职位分析是一件一劳永逸的工作。
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第4题
职位说明书必须使用统一的模板。
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第5题
人力资源规划需求和预测结束后,两者大体会出现以下哪几种情况?

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第6题
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A、供给预测

B、需求预测

C、成本预测

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第7题
技能清单属于哪一种预测类型?

A、供给预测

B、需求预测

C、成本预测

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第8题
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第9题
对企业现有人员的状况做出评价,然后对他们晋升或者调动的可能性进行判断,以此来预测企业潜在的内部供给指的是哪一种供给预测方法

A、技能清单

B、人员替换

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D、马尔科夫模型

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第10题
企业所在地区、企业所在行业、企业的品牌都能影响企业的人才吸引能力。
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