项目经理正在管理一个复杂的项目,团队成员来自世界各地。项目的进度计划已经完成,但还需要把项目
A.配置管理系统
B.历史信息
C.工作授权系统
D.变更控制委员会
A.配置管理系统
B.历史信息
C.工作授权系统
D.变更控制委员会
A.更新沟通管理计划
B.修订相关方参与计划
C.关注团队建设的震荡阶段
D.重视团队建设的成熟阶段
A.更新沟通管理计划
B.修订干系人参与计划
C.关注团队建设的震荡阶段
D.重视团队建设的成熟阶段
A.因为项目很复杂所以要尽可能细
B.尽可能分解的要大,因为他在与专家们合作
C.分解到1000小时的任务,因为他在与专家们合作
D.分解到80小时左右,因为这样可以减少工作复杂程度
A.规划进度管理
B.规划资源管理
C.规划风险管理
D.规划沟通管理
A.要求每个团队成员有时间更新经验教训登记册
B.分配一个资源用问题日志来准备和更新经验教训登记册
C.安排定期电话会议,以收集信息并更新经验教训登记册
D.组织项目结束会议,以便团队成员可以报告问题并应用最佳实践
A.责任分配矩阵
B.项目人员分派
C.项目管理计划
D.项目组织机构图
A.分解的越细越好,因为工作很复杂。
B.工作分解的不能太细,因为他和专家一起工作。
C.工作包分解到1000小时。
D.工作包分解到80小时。
A.依照人员分配工具重新培训整个团队并更新项目进度计划
B.修订风险登记册以显示这对项目管理计划的影响
C.通知项目干系人,这将影响项目进度
D.通知项目发起人并更新资源管理计划
A.确定在质量管理过程中所需要的具体的度量指标
B.识别适合于该项目的质量标准
C.制定该项目的质量政策
D.明确该项目的质量管理职责
A.报告问题并向团队传授基本的项目管理技能。
B.在干系人参与计划中报告缺少的技能,并将其记录为问题。
C.运用决策技术,使用该问题更新项目管理计划。
D.审查企业环境因素(EEFs)并使用该假设更新项目章程。
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