搜题
网友您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：
搜题
题目内容 （请给出正确答案）
提问人：网友albberk 发布时间：2022-01-07
[单选题]

员工福利的主要功能有（）

A.吸引人才

B. 提高员工素质

C. 节约成本

D. 提升企业形象

E. 提高企业竞争实力

参考答案
简答题官方参考答案 （由简答题聘请的专业题库老师提供的解答）
查看官方参考答案
网友提供的答案
共位网友提供了参考答案，
查看全部
  • · 有4位网友选择 A，占比44.44%
  • · 有3位网友选择 B，占比33.33%
  • · 有1位网友选择 D，占比11.11%
  • · 有1位网友选择 E，占比11.11%
匿名网友[90.***.***.29]选择了 E
1天前
匿名网友[204.***.***.191]选择了 A
1天前
匿名网友[227.***.***.127]选择了 A
1天前
匿名网友[140.***.***.3]选择了 B
1天前
匿名网友[64.***.***.250]选择了 A
1天前
匿名网友[252.***.***.153]选择了 D
1天前
匿名网友[191.***.***.75]选择了 B
1天前
匿名网友[46.***.***.145]选择了 A
1天前
匿名网友[214.***.***.141]选择了 B
1天前
匿名网友[90.***.***.29]选择了 E
1天前
匿名网友[204.***.***.191]选择了 A
1天前
匿名网友[227.***.***.127]选择了 A
1天前
匿名网友[140.***.***.3]选择了 B
1天前
匿名网友[64.***.***.250]选择了 A
1天前
匿名网友[252.***.***.153]选择了 D
1天前
匿名网友[191.***.***.75]选择了 B
1天前
匿名网友[46.***.***.145]选择了 A
1天前
匿名网友[214.***.***.141]选择了 B
1天前
提交我的答案
登录提交答案，可赢取奖励机会。
更多“员工福利的主要功能有（）”相关的问题
第1题
员工福利的主要功能有（）

A．吸引人才

B．提高员工素质

C．节约成本

D．提升企业形象

E．提高企业竞争实力

点击查看答案
第2题
创业者为什么要提供员工福利、员工福利对企业有哪些影响？

A.符合法律规定

B.吸引人才、留住人才

C.集体谈判的结果

D.享受国家的优惠税收政策

点击查看答案
第3题
经评估， 某企业选择了市场追随型的员工福利计划。 关于这一水平的福利计划， 下列陈述正确的有()。①该福利类型采取相对中立的态度， 保证福利水平不低于市场平均水平②选择该策略可以留住员工， 不会在劳动力市场输给竞争对手③选择该策略不一定能够吸引别的企业人才加盟④选择该策略对特别优秀的人才不具备很高的竞争优势

A.①②③

B. ①②④

C. ②③④

D. ①②③④

点击查看答案
第4题
从组织层面而言，员工福利的作用主要体现在哪些方面（）

A.吸引并留住人才

B.协调劳资关系

C.促进企业实现战略目标

D.保护和配置劳动力

点击查看答案
第5题
员工福利计划整体设计的目标包括()： ①吸引留用人才， 明确合适的市场定位; ②提升产品竞争力;③建立科学有效的福利体系， 达到企业收支最优化的平衡点; ④提高员工福利满意度。

A.②③

B. ②④

C. ①③④

D.①④

点击查看答案
第6题
下列关于员工福利计划整体设计目标的陈述， 错误的是()。

A.吸引留用人才， 明确合适的市场定位

B. 提高员工福利满意度

C. 提高企业的利润率

D. 建立科学有效的福利体系， 达到企业收支最优化的平衡点

点击查看答案
第7题
福利对企业的作用包括（）。

A.员工福利可以为企业合理避税

B.员工福利可以为企业减少成本支出

C.员工福利成为企业吸引和保留人才的有效工具

D.员工福利可以起到提高员工工作效率的作用

E.福利设计可以起到激励员工的作用

点击查看答案
第8题
按照福利水平的差异， 员工福利可以划分为市场领先型、 市场追随型、 市场滞后型和混合型四种。 注重员工福利的企业一般会选择() 的福利模式， 保持员工福利的竞争力， 吸引更多的人才， 以推进企业的发展。①市场领先型 ②市场追随型 ③市场滞后型 ④混合型

A.①②

B. ①③

C. ②③

D.③④

点击查看答案
第9题
金福计划是指我行为帮助企业建立和完善薪酬福利体系，吸引稳定人才，针对企业全部或部分员工推出的（)

A.薪酬福利管理

B.财税服务

C.工资薪金管理

D.员工福利管理

点击查看答案
第10题
金福计划是指我行为帮助企业建立和完善薪酬福利体系，吸引和稳定人才，针对企业全部或部分员工推出的（)产品

A.薪酬福利管理

B.财税服务

C.工资薪金管理

D.员工福利管理

点击查看答案
考试指南 全部 >
2024年全国各省自学考试时间及考试科目一览表 2024自考本科各省下半年报名具体时间一览表 2024年成人自考报名方式及考试时间 自考本科需要考多少门课程才可以申请毕业证 自考成绩一般什么时候可以查询 自学考试需要考哪些科目 具体有哪些内容 本科自考2024年10月全国统一考试时间 小自考一般考几科 统考有哪些科目 一般成人自考考完成绩什么时候能公布 怎么查自考成绩 查询方式有哪些
重要提示： 请勿将账号共享给其他人使用，违者账号将被封禁！
查看《购买须知》>>>
重置密码
账号：
旧密码：
新密码：
确认密码：
确认修改
购买搜题卡查看答案
购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
微信支付
支付宝支付
点击支付即表示你同意并接受《服务协议》和《购买须知》
立即支付
搜题卡使用说明

1. 搜题次数扣减规则：

功能 扣减规则
基础费
（查看答案）		 加收费
（AI功能）
文字搜题、查看答案 1/每题 0/每次
语音搜题、查看答案 1/每题 2/每次
单题拍照识别、查看答案 1/每题 2/每次
整页拍照识别、查看答案 1/每题 5/每次

备注：网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案；语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。

2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP（或打开微信小程序）。

3. 搜题卡过期将作废，不支持退款，请在有效期内使用完毕。

找回账号密码
联系在线客服
请使用微信扫码支付(元)

订单号：

遇到问题请联系在线客服

请不要关闭本页面，支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您，购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下：
重要提示：请勿将账号共享给其他人使用，违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住？建议关注微信公众号绑定微信，开通微信扫码登录功能
警告：系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！

- 微信扫码关注简答题 -
警告：系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉，您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封，或联系客服。
- 微信扫码关注简答题 -
请用微信扫码测试
欢迎分享答案

为鼓励登录用户提交答案，简答题每个月将会抽取一批参与作答的用户给予奖励，具体奖励活动请关注官方微信公众号：简答题

简答题官方微信公众号

尊敬的用户，您尚未绑定微信号
扫码关注微信公众号，将会重置密码，开通微信扫码登录功能
您可能还需要：
重置密码 查看订单 联系客服
简答题
下载APP
关注公众号
TOP