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下列各项属于人力资源规划包括的工作内容的是()。A.确定薪酬的结构和水平B.对组织在一定时期
下列各项属于人力资源规划包括的工作内容的是()。
A.确定薪酬的结构和水平
B.对组织在一定时期内的人力资源需求和供给做出预测
C.对组织内各职位所要从事的工作内容和承担的工作责任进行清晰地界定
D.根据既定的目标对员工的工作结果做出评价
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下列各项属于人力资源规划包括的工作内容的是()。
A.确定薪酬的结构和水平
B.对组织在一定时期内的人力资源需求和供给做出预测
C.对组织内各职位所要从事的工作内容和承担的工作责任进行清晰地界定
D.根据既定的目标对员工的工作结果做出评价
下列属于人力资源规划包括的工作内容的是()。A.确定薪酬的结构和水平B.对组织在一定时期内的人力资源需求和供给做出预测C.对组织内各职位所要从事的工作内容和承担的工作责任进行清晰地界定D.根据既定的目标对员工的工作结果做出评价
A.调动和发挥人的主观能动性,做到人尽其用
B.制订组织规划,明确项目成员分工
C.合理调配人力资源,满足项目工作需要
D.将项目归类成组,采用项目群管理方式
A.调动和发挥人的主观能动性,做到人尽其用
B.制订组织规划,明确项目成员分工
C.合理调配人力资源,满足项目工作需要
D.将项目归类成组,采用项目群管理方式
在下列工作内容中,属于城市总体规划的内容是()。
A.城市各项专业规划
B.各类用地的界限
C.各类用地的建设高度
D.各类用地的容积率
在下列工作内容中,属于城市总体规划内容的是()。
A.城市各项专业规划
B.各类用地的具体范围
C.各类用地的建设高度
D.总平面布置
在下列工作内容中,属于城市总体规划内容的是()。
A.城市各项专业规划
B.各类用地的界限
C.各类用地的建设高度
D.各类用地的容积率
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