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提问人:网友zsu_zhq 发布时间:2022-01-06
[单选题]

对于集体培训,培训组织管理者必须考虑三个因素:受训生源、培训的费用()

A.培训策略

B.培训人员

C.培训费用

D.培训的规模

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1天前
匿名网友[44.***.***.236]选择了 D
1天前
匿名网友[237.***.***.123]选择了 C
1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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更多“对于集体培训,培训组织管理者必须考虑三个因素:受训生源、培训的费用()”相关的问题
第1题
对于负责培训的上级管理者来说,()是一种常规的培训方法。

A. 提升

B. B.辅导

C. C.集体研讨会

D. D.职务轮换

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第2题
为了保证培训需求预测和预测的有效性,培训需求预测应在三个层次上进行。第一个层次是个体层次;第二个层次是组织层次;第三个层次是()。

A.战术层次

B.战略层次

C.集体层次

D.企业层次

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第3题
集体培训理论认为,集体培训与个人培训的区别在于,其首先对组织进行分析,然后再进行个人分析,
这样先从总体上考虑培训,目的是使个人培训最终为组织目标服务,提高组织的绩效和竞争能力。()

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第4题
对于管理者来说,容易通过学校专业教育或组织内部的在职培训获得的技能是概念技能()
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第5题
对于管理者来说,容易通过学校专业教育或组织内部的在职培训获得的技能是概念技能。
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第6题
1990年弗雷德里克?泰勒发表了《全组织的培训》一文,提出了从整个组织发展的角度去考虑的“集体
培训”理论。()

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第7题
内部审核员必须是经过资格培训,并由组织最高管理者批准授权。()
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第8题
人员配备指的是()。

A.设计和维持一种有助于有效的集体活动的组织结构的活动过程

B.对管理者进行恰当而有效地选拔、培训和考评,以保证组织活动的正常进行

C.将若干工作任务组合起来构成一项完整的职位

D.对组织内每个成员的行为进行引导和施加影响的活动过程

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第9题
在制定培训计划时,必须考虑以下的因素()。A管理者的参与B时间安排C员工的参与D成本资源约束

在制定培训计划时,必须考虑以下的因素()。

A管理者的参与

B时间安排

C员工的参与

D成本资源约束

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第10题
各影城组织大型集体培训活动或者集体野外活动时,必须制定安保方案和应急预案,提前5天按规定上报批准后实施()
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