小王从美国学成归来,在美国机场遇到一名也来中国的华人朋友,他请小王帮他带行李,小王可以帮他吗?()。
A.可以
B.不可以
C.箱内无违禁物,可以
D.小王的行李不超重,可以
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A.可以
B.不可以
C.箱内无违禁物,可以
D.小王的行李不超重,可以
请问:
(1)小王接到内勤通知后,应该做哪些工作?
(2)得知怀特夫人遗忘物品后,小王应如何妥善处理?
案例2
案例背景:国内甲公司要与美国乙公司就买卖一批服装进行谈判。作为东道主,甲公司在
迎接客户之前做了充分的准备。精心布置了会场,在谈判桌上摆放了鲜花、水果和名签。布置
好会场之后,甲公司派出总经理、法律顾问、秘书、部门经理、财务人员各一名,驾驶三辆车去机
场迎接对方。他们提前半小时到达了机场,对方人员看到甲公司举的接待牌后马上热情地走
过来。此时,部门经理小王抢先上前去与对方一一握手并自我介绍,此时秘书小李给对方总经
理送上一束黄色菊花表示欢迎。宾主双方认识之后便乘车回到甲公司。乘车时,为了让对方
总经理视野开阔,特意安排他坐在司机旁边的副驾驶位置上。第二天,正式进行谈判。甲公司
中的三位男士都穿着西装出席,两位女士,一位穿西装上衣配西装裤,另一位穿休闲装。在落
座时,财务人员小张(男)跷起二郎腿。为了融洽气氛,甲公司总经理说:“我们这里的天气很
冷,请各位注意保暖,要不然我可没办法向你们的家人交代。对了,各位先生、小姐都成家了
吧?"对方人员面面相觑,马上开始进人了正式谈判。中午宴会时,甲公司为对方安排了烈性
酒,并请对方公司的总经理坐在背门位子以便与甲公司经理相对。结果宴会还没有结束,乙公
司人员就礼貌地告辞了,并且宣布取消谈判。
问题:什么原因导致了谈判的失败?本案例给我们的启发是什么?
B.应当是甲公司总经理上前与对方人员一一握手,而不是部门经理。
C.鲜花应当是红色或者紫红色的花,不能用黄菊花。
D.在车中应让乙公司总经理坐在后座的右边座位,而不是副驾驶,后座的右边才是上位。
E.甲公司的两位女士穿着不合适,财务人员小张还翘二郎腿,给对方不尊重的感觉。
F.甲公司总经理寒暄的时候要注意方式,西方人对个人隐私比较在意,不应问对方是否成家。 G. 宴会中应根据对方习惯安排红酒或者香槟,而不是烈酒,并且乙公司总经理应该面门而坐。
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