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提问人：网友ccll1857065
发布时间：2022-01-06
[主观题]
产业结构调整思路和方向，要根据不同地区的比较优势，发展阶段来确定各个地区未来产业的发展方
向和()。
A.改革
B.重点
C.试点
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我国地区产业结构调整，应该根据不同地区的发展阶段、比较优势，来制定适合本地区的结构调整()。
A.方向
B.方向和思路
C.思路
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第3题
建立规划的备选项目库时，要根据条件合理确定行业和地区的布局和重点，对重点项目应提出投资机会的研究报告以及()。
A.评价指标体系
B.评价数据库
C.产业结构调整目标
D.重点项目的建议时序
第5题
大连市“双城”空间结构规划的指导思想是（)
A.遵循功能主义布局，强调城市中不同功能和分区布局
B.以产业结构调整和聚居模式选择、研究城市空间结构
C.在主导产业选择的基础上，加强市场配套产业功能
D.按照“西拓北进”的思路，形成“双城”
第6题
根据国家地区产业结构调整规划，当前我国东部地区产业结构调整的方向之一是（）。
A.加快基础设施建设和基础产业发展
B.发挥资源优势，加大开发力度，变资源优势为经济优势
C.大力发展以电子信息产业为代表的新兴产业和高科技产业，推进国民经济信息化
D.加速房地产业发展，扩大新兴工业区建设
第7题
规划研究不包括（）。 A．产业结构调整 B．战略目标 C．发展思路和开发方案 D．发展规划条
规划研究不包括（）。
A．产业结构调整
B．战略目标
C．发展思路和开发方案
D．发展规划条件
第9题
（五） 某研究所正在对本地区工资差别问题进行研究，研究中发现以下几种情况：第一，由于产业结构调整，本地区的劳动密集型产业所占的比重逐渐减少，而资本密集型产业所占的比重逐渐提高，导致本地区和相邻地区的平均工资差别越来越大。第二，随着本地区的经济高速高速发展.劳动力市场竞争日益激烈，高技能型蓝领工人的工资水平明显地超过普通体力工人。第三，本地区一批劳动密集型企业在完成资本原始积累后，开始采用先进的生产设备取代人工操作，结果导致这些企业的工资水平明显超过依然采用劳动密集型生产方式的同行。根据以上资料，回答下列问题：导致第一种情况中的工资差别的主要原因是()。
A.工会化程度不同
B.熟练劳动力所占比重不同
C.地理位置不同
D.劳动力供求状况不同
