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提问人：网友geenhai 发布时间：2022-01-06

[单选题]

最容易操作的岗位评估的非分析法为（）

A.排列法

B.分类法

C.评分法

D.要素比较法

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更多“最容易操作的岗位评估的非分析法为（）”相关的问题

第1题

使用较早同时也是操作最简单、非定量的岗位分析方法是（)。

A.分类法

B.排序法

C.要素计点法

D.因素分析法

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第2题

岗位评估的非分析法的特点是（）

A.简单

B.快速

C.成本低

D.易于理解

E.适用于大量岗位评估

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第3题

岗位评估的非分析法是直接比较（）

A.部分岗位

B.全部岗位

C.岗位基本要素

D.构成因素

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第4题

岗位评估的非分析法主要包括（）

A.分类法

B.评分法

C.排列法

D.要素比较法

E.时间跨度法

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第5题

商业银行通常借助（），对所有业务岗位和流程中的操作风险进行全面而有针对性的识别，并建立操作风险成因和损失事件之间的关系。

A.自我评估法

B.缺口分析法

C.因果分析模型

D.资产中性定价模型

E.久期分析法

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第6题

商业银行通常借助（），对所有业务岗位和流程中的操作风险进行全面而有针对性的识别，并建立操作风险成因和损失事件之间的关系。

A.自我评估法

B.缺口分析法

C.因果分析模型

D.资产中性定价模型

E.久期分析法

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第7题

在岗位评估的方法中，最简单、最快捷、最容易被员工理解和解释的方法是（）

A.因素比较法

B.岗位分类法

C.岗位排序法

D.评分法

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第8题

商业银行通常借助（)，对所有业务岗位和流程中的操作风险进行全面而且有针对性的识别，并建立操作风险成因和损失事件之间的关系。

A.自我评估法

B.缺口分析法

C.因果分析模型

D.资产中性定价模型

E.久期分析法

点击查看答案

第9题

在岗位评估的方法中，最简单、最快捷、最容易被员工理解和解释的方法是（）

A.因素比较法

B. 岗位分类法

C. 岗位排序法

D. 评分法

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第10题

是目前操作风险识别与评估的主要方法中应用最广泛、最成熟的．

A.自我评估法

B.损失事件数据方法

C.流程图

D.情景分析法

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