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提问人：网友90000002
发布时间：2023-05-12
[单选题]
将员工培训中所学到的知识、技能、行为规范运用到自己的实际工作中去,形成新的工作行为和工作绩效并最终使组织的整体绩效得到改善和提高被称为（）
A.培训成果转化
B.培训效果评估
C.培训计划实施
D.培训计划拟定
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第6题
培训效果是员工将培训过程中所获得的知识，技能应用于工作的程度，这个过程被称为（）。A.培训实施B.
培训效果是员工将培训过程中所获得的知识，技能应用于工作的程度，这个过程被称为（）。
A.培训实施
B.培训需求
C.培训转移
D.培训评估
第7题
组织内的在岗培训与开发的缺点（）。
A.学习的效率会受到指导和训练的质量的影响
B. 受训练环境的影响
C. 受训人将培训开发课上学到的知识、技能向工作情境迁移时会存在着不同程度的困难
D. 速度慢、效果不灵敏
E. 有时受训员工较难快速地掌握所要求的基本技能
第8题
组织内的在岗培训与开发的缺点（）
A．学习的效率会受到指导和训练的质量的影响
B．受训练环境的影响
C．受训人将培训开发课上学到的知识、技能向工作情境迁移时会存在着不同程度的困难
D．速度慢、效果不灵敏
E．有时受训员工较难快速地掌握所要求的基本技能
第11题
人员培训工作的评价中，远期效果评价是评价（)。
A.培训过程中的各种培训活动的执行情况
B.培训过程中的各种培训活动的效率
C.培训后学员的知识、技能的掌握情况
D.培训后学员将所学到的知识、技能运用于实际工作中的能力
E.以上均包括
