题目内容
（请给出正确答案）
A.立即上报有关部门
B.组织人员抢救伤员，减少事故损失
C.和伤者及死者家属订立赔偿协议，减轻其承担的责任
D.为防止死亡矿工家属的追讨，可以躲避起来
E.立即转移账户上的资金
参考答案
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更多“该煤矿负责人在事故发生后，应做的工作是（)。A．立即上报有关部门B．组织人员抢救伤员，减少事故损失C”相关的问题
在这15万元奖金的分配过程中，该矿矿长召集下属五位副矿长和工资科长、财务科长、人事科长和相关科室的领导开了一个“分配安全奖金”的会议。这些高层管理者认为：工人只需保证自身安全；而主管们不但要保证自身安全还要负责一个班组、区、队或一个矿的安全工作；尤其是矿领导，不但要负经济责任，还要负法律责任。因此，会议决定，将奖金根据责任的大小分为五个档次：矿长3000元，副矿长2500元，科长800元，一般管理人员500元，工人一律50元。奖金刚好发完。
奖金下发后全矿显得风平浪静，但几天后矿里的安全事故就接连发生。当矿长亲自带领工作组到各工队追查事故起因时，矿工们说：“我们拿的安全奖少，没那份安全责任，干
部拿的奖金多，让他们干吧!”还有一些工人说：“老子受伤，就是为了不让当官的拿安全奖。”
请结合本案例。回答下列问题：
(1)请剖析A煤矿的奖金分配方案，并说明它产生负激励作用的原因。
(2)本次奖金分配方案的设计应重点考虑哪些因素？
(3)如你是该矿负责人会如何分配这批奖金？并说明理由。
15万元奖金，奖励该矿在安全与生产中做出贡献的广大员工。在这15万元奖金的分配过程
中，该矿矿召召集下属五位副矿长和工资科长、财务科长、人事科长和相关科室的领导开了一个“分配安全奖金”的会议，这些高层管理者认为，工人只需保证自身安全，而主管们不但要保证自身安全还要负责一个班组、区、队或一个矿的安全工作；尤其是矿领导，不但要负经济责任，还要负法律责任。因此，会议决定，将奖金根据责任的大小分为五个档次，矿长3000元，副矿长2500元，科长800元．一般管理人员500元，工人一律50元。奖金刚好发完，奖金下发后全矿显得风平浪静。但几天后矿里的安全事故就接连发生。当矿长亲自带领工作组到各工队追查事故起因时，矿工们说：“我们拿的安全奖少，没那份安全责任，干部拿的奖金多，让他们干吧！”还有一些工人说：“老子受伤，就是为了不让当官的拿安全奖。”(20分)
请结合本案例回答F列问题：
(1)请剖析A煤矿的奖金分配方案，并说明它产生负激励作用的原因。(6分)
(2)本次奖金分配方案的设计应重点考虑哪些因素?(10分)
(3)如你是该矿负责人会如何分配这笔奖金?并说明理由。(4分)
依据以上场景，回答下列问题：
分析该矿存在的安全技术问题并提出整改措施。
分析该矿存在的安全管理问题。
为防止类似事故再次发生，该矿应采取哪些整改措施?
请帮忙给出每个问题的正确答案和分析，谢谢！
A．有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施
B．有权拒绝违章指挥
C．发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止工作，撤离作业场所
D．因安全事故受到伤害的从业人员，除依法享有工伤保险外，尚有获得赔偿的权利
E．无权拒绝矿方的强令冒险作业
A．事故类型分析
B．事故原因分析
C．事故责任分析
D．事故性质认定
E．事故经济损失分析
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