根据《公务员法》的规定,不得辞退公务员的情形有()。
A.因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的
B.患病或者负伤,在规定的医疗期内的
C.女性公务员在孕期、产假内的
D.女性公务员在哺乳期内的
- · 有5位网友选择 B,占比62.5%
- · 有1位网友选择 D,占比12.5%
- · 有1位网友选择 A,占比12.5%
- · 有1位网友选择 C,占比12.5%
A.因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的
B.患病或者负伤,在规定的医疗期内的
C.女性公务员在孕期、产假内的
D.女性公务员在哺乳期内的
A.因公致残,被确认为丧失或者部分丧失工作能力的
B.患病或者负伤,在规定的医疗期内的
C.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的
D.法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形
A.因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的
B.患病或者负伤,在规定的医疗期内的
C.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的
D.重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的
E.法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形
A.李某因为寻衅滋事被公安局行政拘留,李某不得录用为公务员
B.公务员在任期届满后不再连任,应当免除其职务
C.不履行公务员义务的孕期女性公务员,单位可以将其辞退
D.对公务员的撤职和免职是相同的处分形式
A.某甲因公出差,途中遭遇交通事故,后经医疗鉴定某甲丧失工作能力
B.某乙患白血病,在规定的医疗期内
C.某丙不胜任现职工作,又拒不接受其他安排
D.某丁怀孕6个月
为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!