建立安全生产责任制的具体要求应满足()。
A.必须符合国家安全生产法律法规和政策、方针的要求
B.与生产经营单位管理体制协调一致
C.要根据本单位、部门、班组、岗位的实际情况制定,既明确,具体,又具有可操作性,防止形式主义
D.可由兼职安全人员落实
E.应有配套的监督、检查等制度,以保证安全生产责任制得到真正落实
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A.必须符合国家安全生产法律法规和政策、方针的要求
B.与生产经营单位管理体制协调一致
C.要根据本单位、部门、班组、岗位的实际情况制定,既明确,具体,又具有可操作性,防止形式主义
D.可由兼职安全人员落实
E.应有配套的监督、检查等制度,以保证安全生产责任制得到真正落实
A.增强生产经营单位各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位人员对安全生产的责任感
B.明确生产经营单位中各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位生产人员在安全生产中应履行的职能和应承担的责任,以充分调动各级人员
C.保证各部门在安全生产方面的积极性和主观能动性,确保安全生产
D.落实我国安全生产方针和有关安全生产法规和政策的具体要求
E.通过明确责任使各级各类人员真正重视安全生产工作,对预防事故和减少损失、进行事故调查和处理、建立和谐社会等均具有重要作用
A.必须符合国家安全生产方针、政策和法律法规的要求
B.与生产经营单位管理体制协调一致
C.应有配套的监督、检查等制度,以保证安全生产责任制得到真正落实
D.要根据同行业其他单位部门、班组和岗位情况
建立安全生产责任制的目的是()。
A.增强生产经营单位各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位人员对安全生产的责任感
B.落实我国安全生产方针和有关安全生产法规和政策的具体要求
C.把“安全生产,人人有责”从制度上固定下来
D.安全第一,预防为主
A.必须符合《上海市安全生产条例》的要求
B.应有配套的监督、检查等制度
C.根据本单位、部门、班级、岗位的实际情况制定既明确、具体,又具有可操作性
D.与上海市安全生产监督管理局管理体制协调一致
A.必须符合国家安全生产法律法规和政策、方针的要求
B.保证本单位安全生产投入的有效实施
C.要根据本单位、部门、班组、岗位的实际情况制定,既明确、具体,又具有可操作性,防止形式主义
D.应有配套的监督、检查等制度,以保证安全生产责任制得到真正落实
E.与生产经营单位管理体制协调一致
A.必须符合国家安全生产法律法规和政策、方针的要求
B.与生产经营单位管理体制协调一致
C.要参照其他单位的实际情况制定
D.由专门的人员与机构制定和落实,并应适时修定
A.必须符合国家安全生产法律法规和政策、方针的要求
B.与生产经营单位管理体制协调一致
C.要参照其他单位的实际情况制定
D.由专门的人员与机构制定和落实,并应适时修定
A.应保证满足法律法规的要求,取得项目建设所必须的安全施工许可证,核查有关参与方的资质和相应的安全资格审查许可证
B.对建设项目安全生产承担监理责任,审查安全技术措施,发现隐患,及时报告
C.建立并保持建设项目职业健康安全管理体系,建立安全生产责任制,明确各参与方的安全生产责任。
D.保障安全生产的必要投入
E.对施工现场的安全生产负总责
A.从上到下所有类型人员的安全生产职责
B.落实我国安全生产方针和有关安全生产法规和政策的具体要求
C.明确生产经营单位中各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位生产人员在安全生产中应履行的职能和应承担的责任,以充分调动各级人员和各部门在安全生产方面的积极性和主观能动性,确保安全生产
D.增强生产经营单位各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位人员对安全生产的责任感
E.各职能部门(包括党、政、工、团)的安全生产职责。在建立责任制时,可按照本单位职能部门的设置(如安全、设备、计划、技术、生产、基建、人事、财务、设计、档案、培训、党办、宣传、工会、团委等部门),分别对其在安全生产中应承担的职责作出规定
A.有助于生产经营单位建立科学的管理机制
B.有助于生产经营单位获得注册或认证
C.有助于生产经营单位满足市场要求
D.有助于生产经营单位建立安全生产责任制
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