物业服务企业的招聘应根据企业发展战略等诸多因素制订招聘计划,以下不属于招聘计划内容的是()。A.
物业服务企业的招聘应根据企业发展战略等诸多因素制订招聘计划,以下不属于招聘计划内容的是()。
A.人员的招聘条件
B.对应聘者进行审核
C.招聘渠道
D.招聘人数和人员结构
物业服务企业的招聘应根据企业发展战略等诸多因素制订招聘计划,以下不属于招聘计划内容的是()。
A.人员的招聘条件
B.对应聘者进行审核
C.招聘渠道
D.招聘人数和人员结构
A.竞争对手职工人数
B.管辖项目类型
C.企业经营目标
D.物业面积的大小
(二)
某物业服务企业招聘了一批物业服务技术人员,这些技术人员在上岗前,物业服务企业对他们进行了岗前培训,主要培训内容包括建筑识图、建筑构造和建筑材料方面的基础知识以及二次装修管理、接管验收等物业管理基础性工作。
问题
69.从结构施工图中可以了解哪些内容?
70.民用建筑的基本组成包括哪些?
71.对地基基础的养护应注意哪些方面?
《物业管理条例》调整的业主选择物业服务企业的方式是()。
A.法定
B.选聘
C.招聘
D.委派
物业服务企业信用档案的建立范围为()。
A.全国一级资质物业服务企业
B.所有物业服务企业
C.所有物业管理师等执(从)业人员
D.所有物业服务企业和物业管理师等执(从)业人员
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