题目内容
（请给出正确答案）
A.政府执政必须符合法律程序
B.我国已建立完整的行政监督体系
C.每个公民都有监督权和质询权
D.党政领导干部的权力和责任是统一的
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2009年中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》。()条例规定了七种对党政领导干部实行问责的情形。()
A.《关于党政领导干部引咎辞职的暂行规定》
B.《关于实行党政领导干部审计监督的暂行规定》
C.《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》
D.《关于加强党政领导干部内部监督的暂行规定》
A对群体性、突发性事件处置失当
B导致事态恶化
C造成恶劣影响的
D积极上报的
中共中央办公厅、国务院办公厅2009年7月印发了《关于实行党政领导干部()的暂行规定》。《暂行规定》的颁布实施，是加强反腐倡廉法规制度建设、完善领导干部行为规范的重要举措，对于加强党政领导干部的管理和监督，增强党政领导干部的责任意识，更好地贯彻落实科学发展观，不断提高党的执政能力和执政水平，具有重要意义。
A．负责制
B．管理
C．规范化
D．问责
中共中央办公厅、国务院办公厅7月印发了《关于实行党政领导干部()的暂行规定》。《暂行规定》的颁布实施，是加强反腐倡廉法规制度建设、完善领导干部行为规范的重要举措，对于加强党政领导干部的管理和监督，增强党政领导干部的责任意识，更好地贯彻落实科学发展观，不断提高党的执政能力和执政水平，具有重要意义。
A．负责制
B．管理
C．规范化
D．问责
A.《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》;
B.《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》;
C.《关于实行党政领导干部问责的暂行规定(试行)》;
D.《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)》;
E.《市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法(试行)》。
从2003年下半年开始，全国各地陆续出台了各种各样的"行政问责暂行办法"、"行政过错追究暂行办法"。
"2004年4月，中央又批准实施《党政领导干部辞职暂行规定》，对"因公辞职"、"自愿辞职"、"引咎辞职"、"责令辞职"作了严格规范。
"2009年，中办、国办印发《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》，规定问责官员的7种情形，有下列情况之一的，对党政领导干部实行问责：
(一)决策严重失误，造成重大损失或者恶劣影响的;
(二)因工作失职，致使本地区、本部门、本系统或者本单位发生特别重大事故、事件、案件，或者在较短时间内连续发生重大事故、事件、案件，造成重大损失或者恶劣影响的;
(三)政府职能部门管理、监督不力，在其职责范围内发生特别重大事故、事件、案件，或者在较短时间内连续发生重大事故、事件、案件，造成重大损失或者恶劣影响的;
(四)在行政活动中滥用职权，强令、授意实施违法行政行为，或者不作为，引发群体性事件或者其他重大事件的;
(五)对群体性、突发性事件处置失当，导致事态恶化，造成恶劣影响的;
(六)违反干部选拔任用工作有关规定，导致用人失察、失误，造成恶劣影响的;
(七)其他给国家利益、人民生命财产、公共财产造成重大损失或者恶劣影响等失职行为的。
“官员问责”制给中国各地各级干部的仕途平添了风险，使为官变成了一种风险职业。这就要求政府官员转变观念，从“当官有权”到“当官有责”。
事实上，从近年的情况来看，问责惩罚程度是越来越严重，但有关官员问责处罚招致的种种非议也一直伴随：正职问责少于副职问责;党委书记问责少于行政首长;何种情况下主管正职官员也要辞职;问责变成“暂时受点委屈”;运动式问责等。
对于上述关于问责问题，你是否有过关注与研究？具体应该如何规范？问责主体是谁？问责对象是什么？问责范围多大？问责程序如何？问责后的后续处理如何规范？
你可以进行纯理论的探讨，也可以就某一具体实例进行相关从理论到实际的剖析，形成一篇小论文，不少于1500字。
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