下列选项中属于绩效改进过程的第一步,也是绩效改进的基本环节的是()。A.绩效诊断与分析B.组建绩
下列选项中属于绩效改进过程的第一步,也是绩效改进的基本环节的是()。
A.绩效诊断与分析
B.组建绩效改进部门
C.选择绩效改进方法
D.实施绩效改进成果
下列选项中属于绩效改进过程的第一步,也是绩效改进的基本环节的是()。
A.绩效诊断与分析
B.组建绩效改进部门
C.选择绩效改进方法
D.实施绩效改进成果
B.挖掘问题
C.分配利益
D.促进成长
为了在短时间内筛选出大量合格的装配工人,最适合采用的方法是()。
A.对应聘者统一进行专业技术知识和装配技能的考试
B.由管理者对应聘者进行逐一面试
C.对应聘者统一进行财务知识和外语水平的考试
D.对应聘者进行智力水平的测试,从中选择有较好抽象思维能力和逻辑分析能力的工人
A.激励度=(技能多样性+任务完整性)/3×自主性×反馈度
B.激励度=(技能多样性+任务重要性)/3×自主性×反馈度
C.激励度=(技能多样性+任务完整性+任务重要性)/3×自主性
D.激励度=(技能多样性+任务完整性+任务重要性)/3×自主性×反馈度
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