题目内容
（请给出正确答案）
“简化治疗方案”是提高患者依从性的有效的方法，以下方案中最符合此原则的是
A．少用药方案
B．短疗程方案
C．注射给药方案
D．给予每天1次的长效制剂、缓释或控释制剂
E．给予单剂量的普通包装或一日量的特殊包装的药品
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A. 正确区分信息的性质和轻重缓急
B. 及时处理既重要又紧迫的信息以保证重要信息的及时
C. 加长信息传递链
D. 开辟高级管理人员至低级管理人员的非正式的直通渠道
拟订这套薪酬方案的原则是：保障基本生活的同时，充分调动各位员工的积极性和创造性，鼓励个人努力奋斗，强调团结协作，促使公司和所有员工共同进步、发展。
方案的依据是：根据公司、部门、个人的考核结果，每月进行一次工资核算。
这套方案的特点：强调个人努力与团结协作的统一性；工作报酬和工作奖惩的统一性；员工个人命运与公司命运一体化；不强调资历，只看重现实的工作表现；定量评价与定性分析相结合；业绩考核与工资待遇、奖惩相互依存，考核是客观依据，待遇、奖惩是结果。这样将逐步使公司的管理走上“法制化”轨道，避免“人治”、主观臆断等造成的不良后果。在公司这个大家庭中，对事不对人，使各位员工身感公正、合理、科学，积极进取，促进公司、员工共同进步。
方案制定的方法是：
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