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提问人：网友yty118 发布时间：2022-01-06

[单选题]

通过一定的物质奖励和荣誉赋予，开展有目的、有意义的“达标”或“夺标”等劳动竞赛、技术操作表演等活动，属于激励方法中的（）。

A.目标欲望法

B.政策运用法

C.竞争激发法

D.关怀感化法

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第1题

通过一物质奖励和荣誉赋予，开展有目的、有意义的“达标”或“夺标”等劳动竞赛、技术操作表演等活动，属于激励方法中的()。

A.目标欲望

B.政策运用

C.竞争激发

D.关怀感化

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第2题

以下组织激励中,属于负面激励方式的是（)。

A.扣工资

B.赋予荣誉

C.运用目标引导

D.物质奖励

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第3题

以下组织激励中，属于负面激励方式的是（)。

A.扣工资

B.赋予荣誉

C.运用目标引导

D.物质奖励

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第4题

公务员奖励制度是指机关依照法律或者有关的章程规定，对工作表现突出、有显著工作业绩或者有其

他突出事迹的公务员或者公务员集体进行一定荣誉或物质奖励以示鼓励的制度。()

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第5题

公务员奖励是指机关依照法律法规或有关章程的规定，对（），或者有其他突出事迹的公务员或公务员集体授予一定荣誉或给予物质奖励以示鼓励。

A.工作表现突出的有显著工作业绩的

B.晋升或降低职

C.退休的

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第6题

党内功勋荣誉表彰获得者有严重违纪违法行为、影响恶劣的，或者隐瞒情况、弄虛作假骗取功勋荣誉表彰的，由（)予以撤销并在一定范围内通报，收回其证书及勋章、奖章、奖牌等，撤销其获得的待遇,并追缴其所获奖金等物质奖励。

A.党中央

B.中央组织部

C.授予的党组织

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第7题

公务员奖励制度是指机关依照法律或者有关的章程规定，对工作表现突出、有显著工作业绩或者有其公务员奖励制度是指机关依照法律或者有关的章程规定，对工作表现突出、有显著工作业绩或者有其他突出事迹的公务员或者公务员集体进行一定荣誉或物质奖励以示鼓励的制度。（）

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第8题

安全生产奖励，受奖的形式包括()。

A.每年奖励一定数额的奖金

B.给予荣誉奖励，授予荣誉称号

C.物质奖励，颁发奖金或者奖给实物

D.晋升职务

E.旅游公费

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第9题

公务员奖励是指机关依照法律法规或有关章程的规定，对工作表现一般的公务员或公务员集体授予一定荣誉或给予物质奖励以示鼓励。（)

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第10题

德，发自于内心，是一种精神层面的考量；师德，是教师职业道德和职业操守的象征，是不计名利、不计报酬的道德抽象。我们形容一个人道德高尚，可以给其荣誉，或者给其一定的物质奖励；同样，形容一个教师的师德高尚，我们可以给其名师称号，给其名誉奖励或者物质嘉奖。由此可以推出（）。

A.师德属于道德范畴，是一种精神层面的考量

B.一个师德高尚的人必然道德高尚

C.可以给道德高尚者一定的物质奖励，说明道德是可以量化的

D.师德是抽象的，是不可以规范的

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