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提问人:网友qianxiufang 发布时间:2022-01-07
[主观题]

在工作记忆中为了保持信息,运用内部语言在大脑中重现学习材料或刺激,以便将注意力维持在学习材料

上的方法是()。

A.复述策略

B.组织策略

C.计划策略

D.调节策略

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第1题
工作记忆中为了保持信息,运用内部语言在大脑中重现学习材料或刺激,以便将注意力维持在学习材料上的方法称为 ( )

A.组织策略

B.复述策略

C.计划策略

D.调节策略

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第2题
成就动机通常被认为是一种通过练习和使用某种力量克服障碍,完成某种任务的愿望或倾向。个体的成就动机可以分成以下哪两部分:

A、趋向成功的倾向

B、避免失败的倾向

C、内在动机

D、持续动机

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第3题
老师问:“树上有6只麻雀,猎人开枪打下来一只,请问树上还有几只麻雀?”小红说,“还有5只”,老师提醒,猎人打枪时会有响声,小红还是坚持原来的回答。请问小红这样说是受下列哪种因素影响?

A、心理定势

B、原型启发

C、功能固着

D、功能迁移

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第4题
组织策略是指对学习材料进行加工,按照材料的特征或类别进行整理、归类或编码,以便于学习、理解的一种基本学习策略。一般来说,学习者先能回忆出的是有组织结构的信息,其次才是具体信息。那么,组织策略的具体作用有哪些呢?

A、可以使学习内容由繁到简

B、可以使学习内容由混乱到有序

C、可以帮助学习者理解学习内容

D、可以帮助学习者形成比较清晰的知识网络

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第5题
皮亚杰把儿童认知发展分成几个阶段,这些阶段出现的顺序是固定不变的,既不能跨越,也不能颠倒,这些阶段具有普遍性,这些阶段有:

A、感知运动阶段

B、前运算阶段

C、具体运算阶段

D、形式运算阶段

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第6题
社会日新月异的发展要求人们不断学习;而人脑的终生可塑性,也为人们持续学习提供了生理基础,使学习成为人一生不停歇的活动。
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第7题
在厌学干预措施中,可以采用体验式心理行为训练的培训方式。具体是为干预对象提供模拟的真实情境,通过真实体验,激发习者的积极情绪,利用情绪改变学习者的认知,通过认知改变行为。
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第8题
错过敏感期产生的后果并不是绝对不可逆的,在非敏感期阶段的补救性训练和教育措施在一定程度上仍是有效的,只是可能达不到最佳。
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第9题
基夫(Keefe)从信息加工角度将学习风格定义为,学习风格由学习者特有的认知、情感和生理行为构成,它是反映学习者如何感知信息、如何与学习环境相互作用并对之做出反应的相对稳定的学习方式。
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