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提问人：网友90000002
发布时间：2024-01-09
[单选题]
以下哪一项是触犯红线的错误处理办法（）
A.进行培训和罚款
B.触犯红线制度的，公司自有员工立即解除劳动合同永不录用，员工所持股票/期权 由公司收回
C.合作司机（含三方和合伙人）做立即停止合作并纳入黑名单永不合作
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A.换箱产品日期打印错误
B.换箱产品内外日期不一致
C.换箱产品内外版本不一致
D.换箱产品同日期同品项不同机台产品混装
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第5题
在降职或降薪异动等情形员工，未签订以下哪些资料和手续，触犯2020年基础运营规范红线和一票否决项（）
A.人事异动确认函
B.月收入附加说明
C.劳动合同变更协议
D.劳动合同
E.保密协议
第8题
对于触犯安全行为“红线”的直接责任人适用以下处罚办法（）
A．本单位员工、长期外协员工：待岗培训三个月并处罚款1000元，待岗培训期间只发基本工资，三个月培训结束后通过考试、考核合格后方可复岗作业
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B．临时外协员工：直接开除，列入黑名单，三年内不得再在中心范围内从事相关作业
C．批评、教育
D．约谈
E．自我检讨
第9题
违规私自销售非建设银行发行或代销的投资理财类产品，或私自代客进行股票、基金、期货、外汇、贵金属、股权等投资，属于触犯制度红线的行为，按照《中国建设银行员工违规处理办法》，应给予开除处分。（)
第10题
违规私自销售非建设银行发行或代销的投资理财类产品，或私自代客进行股票、基金、期货、外汇、贵金属、股权等投资，属于触犯制度红线的行为，按照《中国建设银行员工违规处理办法》，应给予开除处分（）
