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提问人：网友lqlq2018 发布时间：2022-01-06

[主观题]

保健因素包括（)。A工作上的成就感B工作本身的挑战和兴趣C与高级主管的人事关系D职位地位E公司

保健因素包括()。

A工作上的成就感

B工作本身的挑战和兴趣

C与高级主管的人事关系

D职位地位

E公司的政策和行政管理

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更多“保健因素包括（)。A工作上的成就感B工作本身的挑战和兴趣C与高级主管的人事关系D职位地位E公司”相关的问题

第1题

双因素理论认为，保健因素包括工作上的成就感、工作的发展前途以及工作的意义等。（)

双因素理论认为，保健因素包括工作上的成就感、工作的发展前途以及工作的意义等。()

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第2题

按照双因素理论，属于保健因素的是（）。

A..工作内容

B.工作环境

C.工作上的成就感

D.工作富有挑战性

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第3题

根据赫茨伯格的双因素理论，“工作本身的兴趣和挑战性”以及“工作上的成就感”是属于以下哪一种因素？（)

A.保健因素

B.激励因素

C.创新因素

D.公平因素

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第4题

根据赫茨伯格的双因素理论,“工作本身的兴趣和挑战性”以及“工作上的成就感”是属于以下哪一种因素？（)

A、保健因素

B、激励因素

C、创新因素

D、公平因素

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第5题

工作本身的乐趣、工作上的成就感、对未来发展的期望等属于双因素理论中两种因素之中的（)。

A.奖励因素

B.维持因素

C.保健因素

D.激励因素

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第6题

美国心理学家赫茨伯格提出的双因素理论把影响员工满意或不满意的因素分为激励因素与保健因素，下列因素中属于保健因素的是（）

A．与上级的关系

B．工作上的成就感

C．个人发展的可能性

D．工作责任

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第7题

激励—保健理论中涉及保健因素和激励因素，以下为激励因素的是()

A.企业政策

B.工资水平

C.工作上的成就感

D.工作环境

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第8题

根据赫兹伯格的双因素理论，以下属于保健因素的是()

A.工作上的成就感

B.提升

C.工资

D.责任

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第9题

公司的政策，人际关系，工作上的成就感都属于保健因素。

A．错误

B．正确

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第10题

根据赫茨伯格的双因素理论，以下属于保健因素的是哪一个()

A.工作上的成就感

B.提升

C.工资

D.责任

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