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提问人：网友wasxb2010
发布时间：2022-01-06
[主观题]
提出把领导者的素质称为一种后天的习惯，是一种务实的结合的是美国著名管理学家A．斯多基尔B．西蒙C
提出把领导者的素质称为一种后天的习惯，是一种务实的结合的是美国著名管理学家
A．斯多基尔
B．西蒙
C．杜拉克
D．泰罗
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A.菲德勒
B.杜拉克
C.斯多基尔
D.莱克特
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第4题
组织结构设计()。事业部制结构()。领导者()。领导者素质()。零基预算法()。A、是指一个正式组织为了实
组织结构设计()。
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事业部制结构()。
领导者()。
领导者素质()。
零基预算法()。
A、是指一个正式组织为了实现其长期或者阶段性目标,设计或变革组织的结构体系的工作。
B、指在先天禀赋的生理素质基础上,通过后天的实践锻炼和学习形成的,在领导工作中经常起作用的诸多内在要素的总和,是领导者进行领导活动的自身基础条件。
C、是分级管理、分级核算、自负盈亏的一种形式，即一个组织按地区或按产品类别分成若干个事业部，从产品的设计，原料采购，成本核算，产品制造，一直 到产品销售，均由事业部及所属工厂负责，实行单独核算，独立经营，公司总部只保留人事决策，预算控制和监督大权，并通过利润等指标对事业部进行控制。
D、在每个预算年度开始时,把所有还在继续开展的活动都视为是从零开始的,重新编制预算。
E、是领导行为的主体，是领导的基本要素和领导活动的能动主体。
