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提问人:网友lqlq2018 发布时间:2022-01-06
[单选题]

按照组织文化对其成员影响力的大小可以将组织文化划分为()

A.强文化

B.弱文化

C.高文化

D.低文化

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匿名网友[60.***.***.88]选择了 C
1天前
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1天前
匿名网友[127.***.***.45]选择了 C
1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
匿名网友[229.***.***.0]选择了 C
1天前
匿名网友[225.***.***.88]选择了 C
1天前
匿名网友[219.***.***.4]选择了 C
1天前
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更多“按照组织文化对其成员影响力的大小可以将组织文化划分为()A.强文化B.弱文化C.高文化D.低文化”相关的问题
第1题
将组织文化分为主文化和亚文化是按照什么标准分的()。

A.组织文化的内在特征

B.组织文化所涵盖的范围

C.组织文化对其成员的影响力大小

D.文化与战略和环境之间的匹配

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第2题
将组织文化分为主文化和亚文化是按照什么标准分的()。

A、组织文化的内在特征

B、组织文化所涵盖的范围

C、组织文化对其成员的影响力大小

D、文化与战略和环境之间的匹配

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第3题
行政组织文化是对组织及其成员具有持久影响力的()的总和。

A.行政价值观

B.行政意识

C.行政思维模式

D.行政规范

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第4题
组织文化对于组织成员的商业伦理水平具有影响力。
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第5题
ISO等国际标准化组织重视其文件的版权保护,主要原因包括:

A.为了确保文件复印件的准确性

B.可以进行商业销售扩大影响力

C.增加收入

D.强制其成员使用

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第6题
组织为其成员提供的办公室的大小与摆设、交通工具以及组织部门的建筑格局等属于组织文化的(

组织为其成员提供的办公室的大小与摆设、交通工具以及组织部门的建筑格局等属于组织文化的()

A.文字和标识表现形式

B.仪式表现形式

C.物质象征表现形式

D.实物形象和艺术造型表现形式

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第7题
根据我国社会的实际情况,一般按照组织的(),将社会组织分为经济组织、政治组织、文化组织和群众组
织。 A.成员之间的关系 B.成员控制方式 C.性质和功能 D.功能和目标

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第8题
黑社会性质组织未举行成立仪式或者进行类似活动的,成立时间可以按照足以反映其初步形成非法影响的标志性事件的发生时间认定。没有明显标志性事件的,可以按照本意见中关于黑社会性质组织违法犯罪活动认定范围的规定,将组织者、领导者与其他组织成员共同实施该组织犯罪活动的时间认定为该组织的形成时间。()
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第9题
组织文化作为其成员共享的价值是内化于成员的观念之中的,在内化过程中也渗透着应该—不应该、合理—不合理的价值判断和价值准则,从而使得按照文化所要求的规则去做的事被认为是合理的。这是组织文化的()功能。

A.导向

B.约束

C.激励

D.整合

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第10题
甲、乙、丙、丁四人自愿组成了采石组,口头协议实行共同劳动、按劳分酬,并推举甲为 负责人。
当年6月1日经过四人同意戊也加入了采石组,6月11日在一次爆破时,由于戊违规作业,导致双眼被炸瞎。戊向法院起诉要求甲、乙、丙、丁四人共同承担其医疗费、误工费、护理费以及伤残后的生活费。试问对该案应如何处理? ()

A.戊双眼被炸瞎是由于其违规作业所致,因此其本身具有过错,应当自行承担损害后果

B.甲作为采石组的负责人,没有对安全生产起到监督管理的作用,因此应当由其与戊依照过错大小分担损害赔偿责任

C.甲、乙、丙、丁四人自愿组成采石组,口头协议实行共同劳动、按劳分酬,因此性质上属于合伙关系,后戊又入伙。戊是在从事合伙组织的共同经营活动中受的,因此该损害后果应由合伙组织中的每一个成员平均分担

D.尽管甲、乙、丙、丁、戊之间属于合伙关系,合伙负责人和其他成员的经营活动应当由全体合伙人承担民事责任,但仍应当依照过错大小划分责任,戊对其受伤负主要过错,应当承担主要责任,而甲作为采石组的负责人,没有对安全生产起到监督作用,应负担仅次于戊的责任,乙、丙、丁之间平均分担剩余的责任

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