题目内容
（请给出正确答案）
A.我国劳动争议仲裁机构按行政区划层层设立。
B.审理劳动争议案件的仲裁庭，按照“一案一庭”的原则组成
C.劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
D.仲裁庭裁决劳动争议案件，一般应当自受理仲裁申请之日起 45 日内结束。
参考答案
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B.劳务派遣关系中，用工单位与劳动者发生劳动争议的，用工单位与劳动者为当事人
C.发生劳动争议的劳动者和用人单位为劳动争议仲裁当事人
D.利害关系人可申请参加仲裁活动或由仲裁委员会通知其参加仲裁活动
A. 它是一种由地方劳动争议仲裁委员会处理劳动争议的制度
B. 仲裁庭按照少数服从多数的原则作出裁决决定
C. 仲裁委员会要在当事人提出仲裁申请后的7日内决定是否立案
D. 劳动者如果不服裁决可以在接到裁决书后的15日内提起诉讼
E. 对生效的裁决，如果义务人在法定期限内不履行义务，另一方可以向同级法院申请强制执行
A、双方当事人要把争议交由仲裁庭解决时，必须在合同中签定仲裁条款或提交仲裁协议
B、仲裁裁决是终局性的，当事人不能上诉法院
C、仲裁机构对争议具有强制管辖权
D、仲裁庭必须公开审理案件，并公开裁决结果，以便双方当事人执行
A. 当事人申请劳动仲裁，必须与对方签订仲裁协议
B. 劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的法定前置程序
C. 劳动争议仲裁应自劳动争议发生之日起6个月内提起仲裁
D. 劳动争议仲裁前必须调解
A、男职工年满 60 岁
B、女职员年满 55 岁，女工人年满 50 岁工
C、用人单位和职工本人累计共同缴纳基本养老保险费满 15 年
D、用人单位和职工本人连续共同缴纳基本养老保险费满 15 年
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