题目内容
（请给出正确答案）
A.文字表达不通顺
B.格式不符合国家或行业标准的要求
C.对“合同标的”的描述不够清晰、准确
D.术语使用不当
参考答案
简答题官方参考答案
（由简答题聘请的专业题库老师提供的解答）
网友提供的答案
更多“小王为本公司草拟了一份计算机设备采购合同，其中写到“乙方需按通常的行业标准提供技术支持服务”。”相关的问题
A.文字表达不通顺
B.格式不符合国家或行业标准的要求
C.对合同标的的描述不够清晰、准确
D.术语使用不当
A.没有使用国家或行业标准的合同形式
B.用语含混不清，容易引起歧义
C.名词术语使用错误
D.措辞不够书面化
A.没有使用国家或行业标准的合同形式
B.用语含混不清，容易引起歧义
C.名词术语使用错误
D.措辞不够书面化
某公司为人力资源部经理草拟了一份工作说明书，其主要内容如下：
请为该公司人力资源部经理重新编写一份工作说明书。(考点：教材第23页6)(22分)
A.格式不符合行业标准的要求
B.措辞不够书面化
C.条款描述不清晰、不准确
D.名词术语不规范
A.格式不符合行业标准的要求
B.措辞不够书面化
C.条款描述不清晰．不准确
D.名词术语不规范
A．格式不符合行业标准的要求
B．措辞不够书面化
C．条款描述不清晰、不准确
D．名词水语不规范
A.误用文种
B. —文多事
C. 多头主送
D. 误用发文机关
某公司为人力资源部经理草拟了一份工作说明书？其主要内容如下：
1.负责公司的劳资管理.井按绩效考评情况实施奖罚：
2.负责统计、评估公司人力资源需求情况，制定人员招聘计划井按计划招聘公司员工;
3.按实际情况完善公司《员工工作绩效考核制度》;
4.负责向总经理提交人员鉴定、评价的结果;
5.负责管理人事档案;
6.负责本部门员工工作绩效考核：
7.负责完成总经理交办的其他任务？
该公司总经理认为这份工作说明书格式过于简单，内容不完整，描述不准确。
请为该公司人力资源都经理重新编写一份工作说明书。
A.该份公文的文件为“报告”
B.该份公文的文头要加上“签发人”
C.该份公文必须有“主送机关”
D.该份公文应和有关部门协商后发出
警告：系统检测到您的账号存在安全风险
为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！
