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提问人：网友文旻昊
发布时间：2022-11-15
[多选题]
《用人单位劳动防护用品管理规范》中，用人单位应当根据劳动者工作场所中存在的（）及（）、（）、劳动防护用品有效使用时间制定适合本单位的劳动防护用品配备标准。
A.危险、有害因素种类
B.危害程度
C.工作要求
D.劳动环境条件
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第2题
依据《用人单位劳动防护用品管理规范》，用人单位应当根据劳动者工作场所中存在的（)制定适合本单位的劳动防护用品配备标准。
A.劳动强度
B.劳动防护用品有效使用时间
C.劳动环境条件
D.危险、有害因素种类及危害程度
第3题
根据《用人单位劳动防护用品管理规范》要求，用人单位应当根据劳动者工作场所中存在的（）制定适合本单位的劳动防护用品配备标准。
A.危险
B.有害因素种类及危害程度
C.劳动环境条件
D.劳动防护用品有效使用时间
第4题
单位应按照《用人单位劳动防护用品管理规范》的要求，根据工作场所中()，制定适合本单位的劳动防护用品配备标准。
A.职业病危害因素种类
B.职业病危害因素危害程度
C.劳动环境条件
D.劳动防护用品有效使用时间
第7题
依据《用人单位劳动防护用品管理规范》，劳动者暴露于LEX，8h≥（)工作场所中时，单位应选用护听器SNR≥34dB的耳塞、耳罩或者同时佩戴耳塞和耳罩。
A.95dB
B.90dB
C.85dB
D.80dB
第8题
依据《用人单位劳动防护用品管理规范》（安监总厅安健[2015]124号)，劳动防护用品是由用人单位提供
依据《用人单位劳动防护用品管理规范》(安监总厅安健[2015]124号)，劳动防护用品是由用人单位提供的，保障劳动者安全与健康的辅助性、预防性措施，不得以劳动防护用品替代工程防护设施和其他技术、管理措施。()
第10题
依据《用人单位劳动防护用品管理规范》（安监总厅安健[2015]124号)，用人单位使用的劳务派遣工、接
依据《用人单位劳动防护用品管理规范》(安监总厅安健[2015]124号)，用人单位使用的劳务派遣工、接纳的实习学生不需配备相应的劳动防护用品。()
