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提问人:网友liongogogo 发布时间:2022-01-06
[主观题]

以下关于影响员工薪酬水平的主要因素,说法错误的是()。A.生活费用与物价水平B.企业工

以下关于影响员工薪酬水平的主要因素,说法错误的是()。

A.生活费用与物价水平

B.企业工资支付能力

C.地区和行业工资水平

D.产品的弹性需求

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更多“以下关于影响员工薪酬水平的主要因素,说法错误的是()。A.生活费用与物价水平B.企业工”相关的问题
第1题
决定了薪酬预算总额的上限的是()

A. 企业的支付能力

B. 员工的标准生计费用

C. 薪酬的市场行情

D. 员工的个人要求

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第2题
下列关于薪酬水平影响因素的说法中,正确的是()。
A.市场薪酬水平取决于劳动力供求双方之间的相互作用

B.劳动力市场是影响薪酬水平的唯一因素

C.产品市场竞争程度越激烈,劳动者的薪酬水平往往越高

D.实施创新战略的企业往往支付的薪酬水平较高

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第3题
局麻药的局部麻醉作用是通过其阻止动作电位所必需的何种离子内流()

A. Na+

B. K2+

C. Ca+

D. Cl-

E. H+

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第4题
关于影响玻璃强度的因素,以下说法不正确的是()
A.玻璃的网络结构越稀疏,玻璃强度越低

B.玻璃表面微裂纹的多少是影响玻璃实际强度的主要因素

C.不论玻璃的尺寸如何变化,强度不变

D.玻璃周围的活性介质如水、酸、碱及某些盐能降低玻璃的强度

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第5题
组织结构设计后的实施要则,以下说法不正确的有()。

A.日常工作管辖10-30人

B.内容多变经常需要做决定可管辖3-5人

C.管理系统一元化原则

D.管辖人数多少根据下级分散程度来决定

E.管辖人数多少根据下级的能力来决定

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第6题
劳动法一般由()制度组成。

A.职业培训制度

B.劳动标准制度

C.劳动争议处理制度

D.社会保险制度

E.劳动法的监督检查制度

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第7题
实耗工时的概念和意义,不包括()

A.有助于考察企业以及车间、班组和个人劳动定额的完成情况

B.衡量现行劳动定额水平是否先进合理

C.企业核算产品的盈利成本的基本依据

D.揭示产品生产过程中影响劳动消耗的主要问题

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第8题
()是采用适当的形式,把从事各种局部性工作的劳动者联合起来,共同完成某种整体性的工作。

A.劳动分工

B.劳动联合

C.劳动协作

D.劳动组合

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