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提问人:网友anonymity 发布时间:2022-01-06
[单选题]

( )是指员工从企业那里得到的各种直接的和间接的经济收入。

A.报酬

B.薪酬

C.奖金

D.工资

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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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第1题
组织、领导以推销商品、提供服务等经营活动为名,要求参加者以缴纳费用或者购买商品、服务等方式获得加入资格,并按照一14定顺序组成层级,直接或者间接以发展人员的数量作为计酬或者返利依据,引诱、胁迫参加者继续发展他人参加,骗取财物,扰乱经济社会秩序的,应认定为()。

A. 非法经营罪

B. 诈骗罪

C. 非法集资罪

D. 组织、领导传销活动罪

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第2题
()主要是指能够对公共政策系统的运行和发展产生直接间接影响的各种经济社会因素的总和
A、自然地理环境

B、经济社会环境

C、政治法律环境

D、文化环境

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第3题
收入是与所有者权益无关的经济利益的总流入,收入表现为资产增加或负债减少或所有者权益增加。
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第4题
(  )是指企业内的所有间接报酬,包括带薪休假、员工保险、员工服务、退休计划、教育津贴和房屋贷款等。

A.津贴  B.奖金

C.基本工资  D.员工福利

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第5题
如何进行个人职业生涯规划?
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第6题
组织职业生涯规划的步骤包括哪些内容?
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第7题
如何进行个人职业生涯开发?
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第8题
职业生涯管理的特点包括哪些内容?
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第9题
影响员工职业发展的个人因素有(  )。

A.心理特质  B.生理特质

C.人际关系  D.家庭背景

E.人力评估

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第10题
个人职业生涯规划流程一般包括(  )等方面的内容。

A.自我剖析与定位

B.生涯机会评估

C.生涯目标与路线的设定

D.生涯策略的制定与实施

E.反馈与修正

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