题目内容
（请给出正确答案）
A.实际支出
B.无形支出
C.精神支出
D.机会成本
E.心理损失
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A.工作价值取决于创造力、解决问题的能力
B.重视工作成就和工作内容
C.要求高学历且经验丰富的人才
D.工作成效不能立竿见影，难以短时间平衡
E.人员自我期望较高，对工作环境要求高
A.分类定级综合指标模式
B.单一企业规模类型绝对水平模式
C.单一企业净利润指标模式
D.单一企业规模类型系数模式
E.以单一所有者权益指标确定岗位系数模式
A.任意违反规章制度
B.新任股东直接干预企业生产经营活动
C.企业出现"大锅饭"和"搭便车"现象
D.企业日常管理秩序被扰乱
E.企业管理困难
A.双方竞争共同决定工资率和就业量的组合
B.至少可以使其中一方获益而却不使另一方受损
C.双方的福利从理论上说能够得到改善
D.最优组合只有一种
A.加强企业重大事故管理的信息化建设
B.健全企业重大事故管理的制度规范
C.做好企业重大事故的预测与防范
D.在企业全体职工中树立牢固的"事故"意识
A.国际劳工组织的最高权力机关是国际劳工大会，由全体会员国政府、雇主和工人代表（比例为2：1：1）组成
B.决策机关是国际劳工组织理事会，由56个会员国的三方理事（政府代表28名、雇主和工人代表各14名）组成
C.执行机关是国际劳工局，也就是国际劳工组织的常设秘书处
D.由理事会选举的秘书长主持
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