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提问人:网友154336271 发布时间:2022-09-04
[判断题]

企业要持续优化内部客户管理机制,将流程的上游环节作为客户来对待,实现内部管理客户化()

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第1题
企业要持续优化内部客户管理机制,将流程的上游环节作为客户来对待,实现内部管理客户化。()
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第2题
企业应当制定严密的内部报告流程,充分利用(),强化内部报告信息集成和共享,将内部报告纳入企业统一信息平台,构建科学的内部报告网络体系。

A.信息技术

B.领导能力

C.企业架构

D.管理机制

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第3题
优化劳动组合主要包括企业管理机制和劳动组织的优化,人员素质配备的优化,以及企业劳动管理的优
化等。()

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第4题
“优化服务流程”体现了电信企业行为准则中的哪一条()。

A.恪守承诺

B.为客户提供卓越服务

C.在共创中寻求共赢

D.持续提升企业价值

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第5题
流程银行建设需遵循的原则有()。

A.客户至上原则

B.流程主导原则

C.相互匹配原则

D.持续优化原则

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第6题
持续优化电子银行业务流程,产品流程与管理流程并重的措施包括()

A. 要把内部组织机构调整的相关文件精神落实到位,清晰界定各级机构及各个岗位的业务管理职责,建立从总行到各级行之间具体的报告路径,明确各个岗位具体职能,各司其职,各负其责,提高内部运营效率

B. 要秉承价值创造的核心理念,在产品运营和客户服务过程中充分考虑客户体验,设身处地地站在客户角度完善每一个细小环节,将为客户创造价值的理念切实融入到产品流程的设计当中,归并冗余步骤,简化业务流程

C. 要加快银行端业务流程的优化整合,根据业务特性对柜员和后台人员的业务流程进行重组,减少重复性操作,缩短业务办理时间

D. 要加快各类业务申请表的优化整合,减少柜员重复性操作,缩短业务办理时间

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第7题
平衡计分卡中_____辨认或创造出能够持续的增加顾客和股东价值的关键流程。A客户纬度B内部流程

平衡计分卡中_____辨认或创造出能够持续的增加顾客和股东价值的关键流程。

A客户纬度

B内部流程纬度

C学习和成长纬度

D财务纬度

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第8题
平衡计分卡从(),四个维度衡量企业业绩。A.财务、客户、内部流程、学习与成长B.财务、美誉度、内部流

平衡计分卡从(),四个维度衡量企业业绩。

A.财务、客户、内部流程、学习与成长

B.财务、美誉度、内部流程、适应能力

C.战略、客户、内部流程、学习与成长

D.战略、美誉度、内部流程、适应能力

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第9题
以下选项不属于“平衡计分卡”的内容的是:A 财务的表现B 客户的维度C 内部流程的优化与改善D员

以下选项不属于“平衡计分卡”的内容的是:

A 财务的表现

B 客户的维度

C 内部流程的优化与改善

D员工培训的内容

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第10题
在进行企业流程重组的过程中,管理者要具有注重整体流程最优的系统思想,在工作中不断理顺和优
化业务流程,强调流程中每一个环节上的活动尽可能实现最大化增值,尽可能减少无效的或不增值的活动,要从整体流程全局最优来设计和优化流程。()

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第11题
众多企业在流程分析与优化过程中,会设计《流程管理常态化工作手册》,这属于流程推广实施的何种措施()。

A.流程管理优化与知识转移

B.分步推广与流程导入

C.持续监控与改进

D.项目总结

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