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下面哪项不能用来确定另一个国家的商业惯例是否公平?()
A.它有损于身体活动
B.在其他国家这是一个普通的惯例
C.它不能为国家提供良好的报酬和工种
D.它歧视妇女
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- · 有3位网友选择 B,占比37.5%
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A.它有损于身体活动
B.在其他国家这是一个普通的惯例
C.它不能为国家提供良好的报酬和工种
D.它歧视妇女
A. 以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密
B. 违反约定或者违反权利人保守秘密的要求、披露、使用或者允许他人使用所掌握的商业秘密的行为
C. 披露、使用或者许可他人使用以上述手段获取的商业秘密的行为
D. 第三人不知或不应知上述违法行为,获取、使用或者披露他人的商业秘密的行为
A.发起人
B.高级管理层
C.执行组织
D.客户
A.坚持自己的观点,大不了更换谈判人员或者由领导出面调节
B.先暂时休息,私下跟对方接触并赠送礼品
C.设法缓和对立情绪,弥合分歧,使谈判出现转机
D.坚决不让步,如无法达成一致则要求仲裁机构介入
A.强语境
B.弱语境
C.友善
D.善于表达
A.不理睬这个问题,但接受体育比赛的入场券
B.回答这个问题,并礼貌地拒绝他送的入场券
C.问他为什么要知道
D.拒绝回答这个问题并将这个公司从未来工作考虑的公司名单中删去
A.确保大家遵行有关使用生物制剂的所有规章
B.确保及时做出过程调整
C.提高项目绩效每个方面的质量
D.确保大家遵行范围管理计划
A.拒绝馈赠,并报告该事件
B.PMI没有规定在这种情况下应采取的措施
C.接受馈赠,并将该事件报告有关方面
D.与高层经理商讨此事
A.将这名核心团队成员报告给PMI
B.将这名核心团队成员报告给你的直接上级
C.什么也不做
D.告诉这名成员你已经知道了他的虚假资格,如果他不马上停止你将报告他的这一行为
A.诚实地告知客户项目确实发生了错误,你将尽全力纠正这一情况
B.告诉客户,该成员搞错了,他和另一项目搞混了
C.告诉客户,该成员搞错了,项目工作没有开始
D.让客户去找另一位高级职员,因为你不知道这一情况
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