各单位财务部是企业全面预算管理的()。
A.决策机构
B. 责任主体
C. 预算信息机构
D. 预算审计机构
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A.决策机构
B. 责任主体
C. 预算信息机构
D. 预算审计机构
A.资金管理处处长
B.无需审批
C.财务部
D.预算管理岗
E.1
F.1G.1H.1
A.一个企业可以选择多种预算编制方法
B.预算编制方法包括:自上而下,自下而上,上下结合
C.全面预算主要由财务部负责牵头与执行
D.全面预算管理要与绩效考核相结合才能保证实施效果
武钢1999年开始推行预算管理,首先在组织结构上进行了配套改革,成立了公司预算管理委员会,并利用机构改革之机,把公司的年度生产经营计划和公司财务管理部门合并,组建了计划财务部,优化了预算管理的组织结构。利用计划财务部这个组织结构平台,不断吸纳生产、销售、设备、运输、能源等各个专业的管理专家,使预算管理真正超越财务管理的范畴,使预算管理部门成为了一个综合性的管理部门。预算委员会成员由公司董事长或总经理任免,董事长或总经理对公司预算的管理工作负总责。预算委员会制定公司总体预算目标及保障措施,审定公司总预算、分预算和专项预算。预算委员会设预算管理办公室,集团公司总会计师兼任办公室主任,负责全面预算管理工作的日常事宜。委员会下各单位成立相应的预算管理组织,一般设在财务部门,由多个部门参加,负责本单位内部的预算编制和监督执行。预算委员会建立例会制度,定期分析预算的执行情况,督促检查预算的实施。武钢预算管理特点:一是全员参与。预算的有效执行要充分发挥预算管理的激励作用,营造了激励全体员工的环境,引导企业全体员工自主地控制预算的执行情况,当预算执行出现不利偏差时,及时地、积极主动地采取有效措施加以纠正,自觉自愿地完成预算目标。二是全程控制。预算控制对业务活动的渗透性操作过程,是基于财务角度并延伸出去的辐射性、开放式、主动干预式的管理。预算控制系统的精髓在于蒸馏出隐藏在粗放管理中的利润,它是一种事先控制,可以制止无效或低效的行为。预算控制是全流程、系统的、逻辑的管理,追求一种全局效率。三是全面管理。预算管理利用预算这一手段对企业经营的各个环节和企业管理的各个部门进行管理控制,对企业的各种财务及非财务资源进行系列配置,预算是武钢为实现长期规划对未来经营年度的生产经营活动及其目标做出的预期安排和计划,它是规范企业生产经营活动和提高经济效益的重要手段。根据上述案例,回答下列问题:武钢集团是如何科学合理建立预算管理组织体系的。
下列说法中错误的是()。
A 企业将这种以业务部门和职能部门为主体,普遍应用预算工具的预算管理模式称之为全面预算管理
B 传统的财务预算即为全面预算
C 在全面预算的模式下,即使公司只做了销售预算和费用预算,也可以认为它应用的是全面预算的管理理念
D 全面预算理念的关键在于承担业务的责任人帮助财务部做预算
E 全面预算因为涉及产供销、费用、收入、成本、资金预算范围比较广,所以称为全面预算
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