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提问人：网友154336271
发布时间：2022-10-18
[判断题]
员工提交病假流程需向行政提交的病历单中包括：病因、医生建议休息天数、医院抬头跟盖章、医生签名（）
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第3题
员工请病伤假时必须提交任意医院的医院证明（含病历本中医生诊断记录复印件、检查报告单，收费单原件等），由用人部门签署意见后报批，报行政与人力资源部审核；需急诊的员工，须凭急诊挂号单、病历才能按病伤假对待（）
第4题
下列关于请病假说法正确的是（）
A.须提供镇级（不含）以上公立医院证明
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B.收费依据需清晰标有姓名、日期、医院收费专用章
C.疾病诊断证明需清晰写明因何病、建议休息天数（从医生签名日期当日起计算，连续休息天数中应包含周休日、节假日），且需医生签名（或签章），并盖上医院公章
D.假期不含周休日、节假日
第9题
哪些证明不能作为病假证明上传病假电子流附件（）
A．病例
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B．收费单
C．挂号单、取药清单
D．检查报告
E．包含员工姓名、医生签名、日期、病情诊断结果、建议休息**天字样，盖有医院的公章的县/区级以上医疗机构正规病休证明
第10题
关于医疗费用报销管理制度正确的是（）
A.病假登记包括正式职工、合同职工、临时职工
B.登记病假前核对专科诊断章、接诊医生、休假天数、病历记录
C.连续休病假一个月的职工要复印病历记录
D.外院的病假单需由主任签名审核后方可生效，另外职工因心理健康受损需休病假，病历资料、病假单均复印一份于保健科留底
E.对连续休假超过三个月者，向本科室主任汇报
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