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提问人:网友154336271 发布时间:2022-08-19
[多选题]

关于员工商务差旅和费用管理,以下说法正确的有()

A.所有员工在因为公司事务产生费用时,都应进行常识性和审慎性的业务判断,禁止不当费用和过度费用

B.公司有权拒绝报销员工违反公司政策情况下产生的费用,或要求员工退还不当费用报销

C.涉及虚假费用、虚假支持文件、虚假说明、虚假活动以及添加虚假活动参与者等行为,公司会给予费用报销人纪律处分(警告直至解雇)

D.涉及虚假费用、虚假支持文件、虚假说明、虚假活动以及添加虚假活动参与者等行为,公司会给予费用审批人相应的纪律处分

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第1题
根据《商业银行信用卡业务监督管理办法》规定,商务差旅卡,是指商业银行与政府部门、法人机构或其他组织签订合同建立差旅费用报销还款关系,为其工作人员提供日常商务支出和财务报销服务的信用卡。()
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第2题
关注差旅管理公司的资金管理不包括()。

A.直接和间接费用因差旅管理公司而异

B.确定机票支付和酒店佣金的管理方式

C.确定差旅管理公司对获取资金的管理

D.管理费和利润采用客流量百分比来表示

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第3题
卓越商务卡的营销亮点是()。

A.企业卓越的商务管家

B. 品质商务差旅生活

C. 强化企业财务管理

D. 多层级账户管理

E. 全面账单报表

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第4题
优化差旅管理举措时,管理商务旅游需求不包括()。

A.需求管理是控制成本的机会之一

B.商务旅游已有部分可行替代方案

C.增加商旅消费是需求管理的核心。

D.需求管理不仅仅是商务旅游项目

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第5题
卓越商务卡的营销亮点是()

A.企业卓越的商务管家

B.品质商务差旅生活

C.强化企业财务管理

D.多层级账户管理

E.全面账单报表

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第6题
选择差旅管理公司时关注差旅管理公司的财务信息不包括()。

A.差旅管理公司利润率

B.注意收入类型及来源

C.当地货币或美元支付

D.将费用进行详细分解

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第7题
企业行政管理工作内容可以分为办公行政管理和后勤行政管理,以下属于后勤行政管理工作内容的是()。

A.企业差旅管理

B.企业员工食堂管理

C.办公用品管理

D.企业生产安全管理

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第8题
关于员工关系和员工关系管理的说法,正确的是()。

关于员工关系和员工关系管理的说法,正确的是()。

A.员工关系管理是人力资源管理的组成部分

B.员工关系是员工之间的各种法律的、情感的和理论的联系

C.员工关系管理以员工与组织签订契约为管理的起始点,以契约解除或终止为管理的终点

D.员工关系管理是一种双向管理行为

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第9题
信用卡产品按发行对象分的单位卡分为商务差旅卡和()。

A.商务消费卡

B. 商务结算卡

C. 商务采购卡

D. 商务销货卡

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第10题
员工加班餐费可以列支()

A.行政费用-差旅会议及招待-招待礼品-招待费

B.行政费用-员工相关费用-员工活动费-内部餐费

C.业务费用-销售费用-业务相关费用-日常激励费

D.业务费用-销售费用-续期相关费用-续收续期激励费

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第11题
在营业时段,为了提供顾客满意的服务,完成销售目标,请注意以下哪些事项下列完全正确的是()

A.营造卖场气氛,激励员工士气,费用管理,货品管理,员工管理

B.营造卖场气氛,激励员工士气,费用管理,货品管理

C.激励员工士气,费用管理,货品管理,员工管理

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