下列员工的行为没有违反《员工行为禁止规定》的是( )。
A.支行客服经理通过个人账户两次代客户向证券公司转账购买新股
B.支行业务部一营销人员持有客户借记卡,频繁为客户购买、赎回个人理财产品(灵通快线)
C.某行员工在营销及业务办理过程中,无出借个人账户参与客户资金往来
D.支行对公理财经理在企业账户取现超限额的情况下,接受企业客户网上汇款,分三笔转入他人理财金卡
A.支行客服经理通过个人账户两次代客户向证券公司转账购买新股
B.支行业务部一营销人员持有客户借记卡,频繁为客户购买、赎回个人理财产品(灵通快线)
C.某行员工在营销及业务办理过程中,无出借个人账户参与客户资金往来
D.支行对公理财经理在企业账户取现超限额的情况下,接受企业客户网上汇款,分三笔转入他人理财金卡
A.《中国建设银行领导人员问责办法》
B. 《中国建设银行员工职业操守》
C. 《中国建设银行工作人员违规失职行为处理办法》
D. 《中国建设银行员工从业禁止若干规定》
A.《中国建设银行领导人员问责办法》
B.《中国建设银行员工职业操守》
C.《中国建设银行工作人员违规失职行为处理办法》
D.《中国建设银行员工从业禁止若干规定》
下列关于在职培训与企业行为和员工行为的说法,正确的是()。
A.在职培训对于企业行为和员工行为没有影响
B.在职培训对企业行为有影响,但是对员工行为没有影响
C.在职培训中包含的特殊培训内容有助于抑制员工的离职倾向
D.在职培训中包含的一般培训内容有助于抑制员工的离职倾向
职能部门在尽职监督中发现违规行为,需要给予纪律处分或者其他处理的,按照()的规定移送有关部门处理。
A.中国农业银行审计处罚处理暂行规定
B.中国农业银行员工行为守则
C.中国农业银行严格禁止员工行为的若干规定
D.中国农业银行员工违反规章制度处理办法
A.市场营销
B.客户服务
C.业务操作
D.业务管理
E.系统管理
关于在职培训与企业行为和员工行为的说法,正确的是()。
A.在职培训对于企业行为和员工行为没有影响
B.在职培训对企业行为有影响,但是对员工个人的行为没有影响
C.在职培训中包含的特殊培训内容有助于抑制员工的离职倾向
D.在职培训中包含的一般培训内容有助于抑制员工的离职倾向
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