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提问人：网友154336271 发布时间：2022-09-14

[判断题]

新入职且入职前一个月没有连续购买社保者，需在本单位工作满一年方可享受年假（）

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第1题

异地区域候选人入职需提前几天把电子档简历和身份证复印件提交区域人事（）

A.入职当天

B.入职前2天

C.入职前3天

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第2题

新入职的全职、兼职员工须在（）完成岗位安全培训

A.正式入职前

B.入职3天内

C.入职7天内

D.入职14天内

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第3题

入职前需要进行三级安全教育，完成培训且考试合格方可入职（）

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第4题

新入职员工若社保未停缴，需要填写（）

A.社保未缴纳承诺书

B.员工手册承诺卡

C.薪资确认书

D.不得入职

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第5题

新入职护理人员在完成医院组织的岗前培训内容后，需要在入职（）内参加护理部组织的护理岗前培训专场。

A.一个月

B.两个月

C.三个月

D.四个月

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第6题

餐厅新招募的员工在入职前必须进行的培训是（）培训

A.入职

B.脱产

C.在职

D.补救性

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第7题

入职前不需要进行入职体检（）

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第8题

餐厅新招募的员工在入职前必须进行的培训是（）培训。

A.入职

B. 脱产

C. 在职

D. 补救性

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第9题

7月1日入职1名秩序员，已跟HR对接人沟通不购买社保，请问7天内办理入职打印那种入职大礼包（）

A.02-小微公司入职礼包

B.03-退休人员入职大礼包

C.01-分公司入职大礼包

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第10题

启动入职前必须填写新员工的入职日期（）

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第11题

入职当天缴纳社保，但不生成社保账单，员工需在次月25号之后查询，入职当月工资中未扣除社保费用，次月工资中扣除2个月的费用（当月及次月）（）

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