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提问人:网友18***246
发布时间:2022-01-06
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![根据《劳动合同法》第七十二条的规定,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()。](https://img2.soutiyun.com/shangxueba/askcard/2023-08/5/319/20230805105000252.jpg)
[单选题]
根据《劳动合同法》第七十二条的规定,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()。
A.三十日
B.十日
C.十五日
D.二十日
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A.三十日
B.十日
C.十五日
D.二十日
A、三十日
B、十日
C、十五日
D、七日
我国《劳动合同法》第七十二条第一款规定,非全日制用工小时计酬标准不得低于()所在地人民政府规定的最低小时工资标准。
A企业
B用人单位
C劳动者
D劳动合同双方
《劳动合同法》第七十二条第二款规定,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()日
A.5
B.7
C.15
D..30
A.用人单位应向劳动者支付经济补偿
B.用人单位不向劳动者支付经济补偿
C.用人单位向劳动者支付赔偿金
D.其他说法都不对
A.用人单位应向劳动者支付经济补偿
B.用人单位不向劳动者支付经济补偿
C.双方协商而定是否支付经济补偿金
D.有劳动仲裁机构判定是否需要支付经济补偿
A.二
B.三
C.四
A、用人单位应当向劳动者支付经济补偿
B、用人单位可以不向劳动者支付经济补偿
C、用人单位应当向劳动者支付赔偿金
D、用人单位按照法定标准的二倍应当向劳动者支付经济补偿
A.二
B.三
C.四
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